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部署・役職名 | 【プラットフォーム部】データエンジニア(正社員)<ハイブリッド勤務可> |
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職種 | |
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仕事内容 |
■業務内容 〇データ基盤の構築と運用 ・ビッグデータを効率的に収集、処理、保存するためのインフラを設計・構築 ・データパイプラインの開発により、データの流れを自動化・最適化 ・データレイク、データウェアハウスの運用管理を通じて、データの品質の可用性を確保 ・機械学習モデルの本番環境への導入・運用をサポート 〇プロダクトチームとの協働によるプロジェクト推進 ・プロダクト開発におけるデータ活用シナリオを策定 ・データ基盤の機能拡張や新技術導入により、プロダクト価値向上に貢献 ・アジャイル開発手法を用いて、迅速かつ柔軟にプロジェクト推進 ・ビジネス人材との要件擦り合わせ、課題解決提案 ・ビジネス要件をヒアリングし、データ活用によるソリューション提案 ・データ分析のゴールを明確化し、必要なデータや処理方法を定義 ・現状のデータ活用の課題を特定し、改善策を立案・実行 ・ビジネスインパクトを意識した優先順位付けとリソース配分 |
労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■勤務体系 ≪勤務時間≫ フレックス制(標準労働時間8時間) ※コアタイムあり:10:00〜15:00 ≪年間休日124日≫ ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(7日) ■有給休暇(入社半年経過時点で10日付与) ■育児休暇制度(男女関係なく取得できます) 試用期間 あり(1ヶ月)※試用期間中の勤務条件:変更無 福利厚生 ■ 在宅勤務可 必要な時はオフィスに出社するといったハイブリッドな働き方 ■ 仕事環境とツール 入社いただいた方には、最新かつハイスペックのPC等、また在宅勤務補助制度(当社規定あり)がでます。 社員一人一人がプロフェッショナルとして作業効率をあげるための出資は積極的に行っております。 ■書籍購入支援制度 毎月税込10,000円まで補助が出ます。 会社が成長するためには個人の成長も大事です。 どんどん本を読んで知識を吸収し、視野を広げましょう! 当社では皆様の学びを応援しています! 社員の学びや成長を促進する目的でこの制度を運用しています。 ■ ボディメンテナンス制度 マッサージ・ジム手当として毎月税込10,000円まで補助が出ます。 社員の健康を第一に考えています。 ■ 昼寝推奨 仮眠で脳の疲れをとり、仕事や勉強のパフォーマンスを上げることができます。 ■ 休日休暇 祝日、年末年始休暇 正社員からの採用の方は入社と同時に10日有給が付与されます。 ■育児休暇制度 男性・女性関係なく育休をとることができます。 ■育児サービス費用補助制度 社員が育児サービスの利用にあたり支払った額の100%に相当する額の補助が出ます。 ■各種保険完備 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・Pythonを利用した開発経験・データモデリングの業務経験 ・データマート、データパイプライン等の設計・運用経験 ・DWH:BigQuery, Redshift, Showflake 等を活用した経験 ・BI:Looker Studio, Looker, Tableau, Power BI 等を活用した経験 ・複数のデータソースを統合するシステムの開発経験 【歓迎(WANT)】 ・Web アプリケーションの開発経験・高いドキュメンテーション能力 ・リモートワークでのコミュニケーション能力 ・機械学習の知識 ・MLOps の開発・運用経験 ■求める人物像 ・役割に固執することなくオーナーシップを持って業務に取り組み、エンドユーザーに価値を届けるために自チームのみならず他事業部とも連携を取り、結果に責任を持てる方 ・チームとのコミュニケーションを大切にし、自ら考え、自ら動き、率先して行動できる方 ・積極的に技術や知識を身につけられる学習意欲がある方 ・ユーザーの声をスピーディーにサービス改善に繋げられる方 ・リモートワークでもスムーズに仕事を進めるために、ドキュメント作成など非同期コミュニケーションの質を高めることが好きな方 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/07/30 |
求人番号 | 3735603 |
採用企業情報
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