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| 部署・役職名 | 【テレコム】PMまたはPM候補 （通信キャリアのDX、およびサービスアプリケーションのアジャイル開発）※アジャイル開発未経験可 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＜分類：SE＞ ■業務内容 通信キャリアが提供するサービスアプリケーション開発の提案と実行のマネジメントを行う。 提案） ・内製開発を志向する顧客の開発部門に対し、アジャイル開発支援支援の提案を行う。 ・顧客とのヒアリングに基づき、必要な人材の選定、チームの編成、パートナ企業との連携、および見積りを行う。 実行マネジメント） ・顧客の内製開発を支援する案件の責任者として、当社アジャイル開発チーム（複数の場合あり）の実務状況を把握し、課題抽出と対策の実行を行う。 ・当社が顧客の期待するバリューを発揮できるように、社内外の必要な部門と連携し、対応を行う。 ・案件の収益管理、パートナー会社との調整等を行う。 ピープルマネジメント） ・当社の案件のメンバーが高いパフィーマンスを継続できるように、1on1等を行う事でモチベーション維持と課題の把握を行う ■ポジションの魅力 ・PMとして年間数億以上の案件を担当することができる ・DXや様々新規サービスのプロジェクトに関わることができる。 ・クラウド等を活用した新しいアーキテクチャや技術に関わることができる。 ・顧客と非常に近い立場で、上流からかかわることができる。 ・部門を超えて様々なスキルや経験を有する社員と仕事ができる為、顧客の課題を解決に貢献する様々な価値提供が行なえる。 |
| 労働条件 |
勤務時間:マネージャー（募集職位一覧の「職種」に“マネージャー”とある募集） （専門業務型裁量労働制 ※管理監督者ではありません） 9:00～17:20（標準就業時間7時間30分） 専門業務型裁量労働制を適用します。 上記の時間帯に準じて勤務することを基本とし、 自らの裁量で、労働時間の設定を行う。 1日のみなし労働時間は9時間30分 担当者（募集職位一覧の「職種」に”担当者”とある募集） 9:00～17:20（標準就業時間7時間30分） ※フレックスタイム制有り（コアタイム：10時～15時） 待遇・福利厚生:◆昇給 年1回、賞与 年2回 ◆通勤交通費、都市手当（勤務地・扶養家族により異なる）、住宅手当、持家支援手当 等 ◆各種社会保険完備、財形貯蓄制度、退職金・企業年金（確定拠出）、社員持株会、独身寮、国内外の提携施設を優待価格で利用可能 等 ◆フレックスタイム勤務制度、定時退社推奨日、深夜残業原則禁止、休日出勤原則禁止、在宅勤務制度、短時間勤務制度（小学校3年生までの子を養育する社員等利用可） ◆育児・介護時の支援制度あり 休日休暇:土日祝、年末年始、創立記念日、年次有給休暇（初年度20日、9日間の連続休暇取得奨励制度あり）、福祉休暇（育児、家族の看護・介護目的等に利用可）、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】＜スキル・経験＞ ■Webアプリケーション開発の経験 ■フレームワークベースのサーバサイドJava開発の経験 ■要件定義から運用までの一貫した経験 ■プロジェクトにおける工数・収益管理の経験 ■部下等に対する技術等の指導 ＜マインド＞ ■アジャイル開発の経験は必須ではありません（入社後の研修等でスキルが身につきます）が、下記のようなマインドのある方を希望します。 ■仕事に対し主体的であること（指示待ちではなく自ら状況を判断して必要な行動ができる） ■他者と良好な関係を築けること ■自発的に学習に取り組めること ■変化に対して柔軟であること 【希望要件】 ■顧客ビジネスの企画等を含めた上流工程での経験、または志向のある方 ■スクラム等のアジャイル開発手法の知見のある方 ■クラウド上での開発、環境構築の経験のある方 ■品質管理、品質保証の知見のある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/10/30 |
| 求人番号 | 3738219 |
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