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| 部署・役職名 | M＆Aコンサルタント |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
M＆A業務を通じて企業の「存続と発展」に貢献する 当社は中堅・中小企業のM＆A仲介実績トップクラスのリーディングカンパニーです。 世の中には、後継者不在により廃業の危機に直面している企業が多数あり、また自社単独での事業展開に限界を感じ、次の成長戦略を模索している企業も数多く存在します。 私たちはこの両者をM＆Aでつなぎ、老舗のブランドや固有の技術を守り、成長を支援し、地方そして日本を創生することを目指しております。 当社はM＆Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。 M＆Aコンサルタントには、中堅・中小企業～大手・上場企業のM＆Aに関する一連の業務を担っていただきます。 【オリジネーション業務（案件発掘）】 ＜譲渡サイド＞ ・会計事務所／金融機関の開拓及びフォロー ・紹介案件相談～アドバイザリー契約締結 ・バリュエーション ・概要書作成 ＜譲受サイド＞ ・マッチング～ロングリスト作成 ・ノンネーム提案 ・秘密保持契約締結 ・概要書提案 ・アドバイザリー契約締結 ・IP提供 【エグゼキューション（調整・交渉）】 ・トップ面談／企業訪問 ・条件交渉 ・基本合意契約締結 ・デューデリジェンス対応 ・最終条件交渉 ・最終契約締結 ・デリバリー／成約式／ディスクローズ オリジネーション業務は譲渡／譲受サイドは別々の業務ですが、 エグゼキューション業務に進むと社内で協業し、お客様にとってより良いM＆Aになるようご支援いただきます。 |
| 労働条件 |
9時00分～17時30分（休憩時間：60分 週休2日制（※年数回土曜出社あり） 祝日・夏季休暇・年末年始・有給休暇・慶弔休暇 ◆昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月、12月） ◆通勤手当、住宅手当 ◆健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、資格取得支援制度、ベネフィット・ワン、リゾートホテル会員権、慶弔金制度、各種専門書籍購入費全額補助、コーポレートカード ◆基礎実務研修、外部研修、ファウンダー研修、次世代管理職研修、海外視察、海外大学派遣、デール・カーネギーコース 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・営業実務の経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/09/14 |
| 求人番号 | 3738324 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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- 直近のご支援実績 29歳：都市銀行⇒外資系・日系コンサル 700万⇒850万 25歳：中央省庁⇒BIG4 650万⇒770万 28歳：中央省庁⇒事業企画 590万⇒660万 26歳：SESエンジニア⇒自社エンジニア 400万⇒550万 31歳：労務⇒人事制度 600万⇒700万
- (2024/07/26)
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