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部署・役職名 | HRtech×SaaS企業の組織人事コンサルタント |
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職種 | |
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仕事内容 |
3,600社以上で導入されているタレントマネジメントシステムを展開する企業において、導入企業様を対象としたお客様への人事制度構築を担当いただきます。 サービスの枠を超えた組織コンサルとして人事制度構築・改訂支援(評価制度、報酬制度、等級制度)を担当いただきます。また、カスタマーサクセス担当と協力しながらタレントマネジメントシステムの導入~運用支援も行っていただきます。 【具体的には】 ・顧客の組織課題のヒアリング ‐コンサルティングプランの立案、提案書作成 ・様々なステークホルダーに対する提案 ・プロジェクトマネジメント など コンサルティング領域は、お客様への提案を通して得られたご要望をもとに拡大も検討しています。 (研修企画・実施、採用、労務、エンゲージメント向上 など) |
労働条件 |
【年収】 年収 600万円 〜 1000万円 ※1)インセンティブ制度あり(半期の個人評価をもとに年2回支給) ※2)上記は想定レンジです。ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 【雇用形態】 正社員(期間の定めなし) 【勤務時間】 スーパーフレックス ┗コアタイム:なし ┗フレキシブルタイム:5:00-22:00 ※1日4時間以上の就業、および月の所定労働時間以上の就業は必要 【休日】 ・完全週休2日制(土日)祝日 ・年間休日123日 【休暇】 ・年次有給休暇 ・オリジナル休暇(3日間・通年) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 【福利厚生】 ・交通費支給(月上限3万円) ・確定拠出年金制度 ・従業員持株会 ・産前産後休暇制度 ・育児休暇制度(男女ともに取得実績あり) 【働き方支援】 ■ハイブリット勤務 リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ ■スーパーフレックス(コアタイム無し) 1日あたり最低労働時間4H-、月間所定労働時間あり ■スイッチワーク(中抜け可能) 役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能 ■±20時間 月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能 【スキルキャリアサポート】 ■テラコヤ ナレッジ共有のための社員主催の勉強会 ■ドウジョウ ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修 ■兼業推奨 副業可能です ■ハンズアップ制度 半期に1回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■以下いずれかの経験をお持ちの方・HR領域のコンサルティング経験(3年以上) ・HRBPや人事責任者経験 ■プロジェクトマネジメント経験 【歓迎(WANT)】 人事部門への営業経験人事実務の経験 ・同社のパーパス/ビジョン/バリューに共感できる方 ・正解の無い業務を楽しめる方 ・成長意欲が高く、自ら積極的に学ぶことのできる方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/09/10 |
求人番号 | 3739272 |
採用企業情報
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