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管理本部長（経営管理局局長）　候補

年収：800万～ 1200万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	管理本部長（経営管理局局長）　候補
職種	CFO 経営企画・経営戦略管理会計
業種	ソフトウエア広告・PR
勤務地	東京都
仕事内容	◼️ポジション詳細コンサルティング・SaaS・データベースの3つの事業で日本を代表する企業のコミュニケーションを支援する当社の、バックオフィス責任者ポジションです。経理・法務・労務・庶務・情報システムといったバックオフィス全体のマネジメントをミッションとし、トップの右腕として企業成長を支えていただきます。経営メンバーの一員として、週1回の経営会議を中心に、会社経営に手触り感を持って参画いただけます。当社は祖業であるPRコンサルティング事業の基盤を持ちながら、データとテクノロジーの力でPRを進化させる「PR Tech®」事業として日本を代表する企業が活用する広報効果測定SaaS事業・大手広告代理店が活用する広告媒体データベース事業を展開しています。今まさに、「PR Tech®」各事業の進化や、新規事業企画に取り組んでいる変革・拡大フェーズです。複数事業を俯瞰してバックオフィスのあるべき姿を考えつつ、課題を整理し仕組みを設計・運用いただける方を求めております。また将来的には局長・取締役としてご活躍いただくことを期待しています。【主な業務】バックオフィス部門の責任者として6名のメンバーをマネジメントし、局のミッションを遂行いただきます。経営陣との連携、局内業務の管理・推進、社内外の交渉・調整、担当領域にかかわる戦略立案や仕組み作りが主な役割です。基本的には部門のメンバーをマネジメントして遂行し、内容によっては実務も担っていただきながら、経営の土台を支えていただきます。具体的には以下の領域を管轄いただきます。・経理、財務月次、四半期、期末決算に関する業務会計処理に関する政策、方針、計画の立案、決定金融機関対応、監査法人対応、資金管理業務・総務：取締役会・監査役会運営、株主総会運営、オフィス管理、一部社内行事の企画運営・法務：契約書チェック、契約書管理、顧問弁護士とのやり取り、商標登録・労務：労務人事業務チェック・情報システム：社内ネットワーク、システム、セキュリティ、IT資産の運用管理・庶務：庶務業務チェック・マネジメント・経営企画：事業計画の策定・予実管理・経営判断に必要な各種データの生成【体制について】・経営管理局には、経理・法務・労務・情報システム・庶務を担う各メンバーが在籍しています・バックオフィスのうち、広報・人事（労務以外の採用・育成等）は別部門が担当しています【主な使用ツール】・freee（会計・工数管理・勤怠・人事労務）・Google Workspace（メール、カレンダー、ストレージなど）・Slack（社内コミュニケーション）・esa（社内Wiki） ◼️ここが自慢！・経営者とダイレクトに仕事ができるポジション・日本を代表する企業を顧客に持ち、PRコンサルティング、SaaS、データベースという3つの事業で高成長を実現・創業21年の実績がありつつ、テクノロジーとデータの力で広告・PR市場を改革していこうとするミドルベンチャー企業
労働条件	【雇用形態】正社員【賞与】基本賞与：年2回（3月・9月）、人事考課：年2回【勤務形態】フレックスタイム制度（コアタイム　月曜日：9：30-14：30、火～金曜日：11：00-16：00） ※週2日はどこでもワークデー（在宅勤務OK）" 【手当】通勤手当（1ヵ月定期代）・役職手当（部長または局長就任時）【休日・休暇】週休2日制（土日祝）、年間休日121日年末年始休暇、夏季特別休暇（3日）、慶弔休暇" 【福利厚生】定期健康診断、勤続賞与（1年、3年、5年、10年、15年）、リフレッシュ休暇（勤続3年ごと）、ビルゲンアワード（社内インセンティブ制度）、ビルケア制度（育児や介護に係る特別有給休暇制度）、資格取得支援制度、各種打ち上げ支援制度、健保組合の保険事業（保養所や施設割引など）、社内レクリエーション、従業員持株会、ウォーターサーバー他 ◼️社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
応募資格	【必須（MUST）】 ▼MUST　・経営管理部門で5名以上のマネジメントまたはリーダー経験・事業会社での経理財務経験5年以上か同等の経験【歓迎（WANT）】 ▼WANT ・ベンチャー企業や成長過程の企業で100名の壁を突破する仕組みづくりを実行した経験・経営会議への参加または、経営陣へのレポーティングの経験【応募資格】 PR×テクノロジーで複数事業を展開する当社の成長に寄与してくれる方・経営者の右腕としてバックオフィス全般を任せられる方【求める人物像】・ビルゲン（※当社の行動指針）に共感いただける方・縁の下の力持ちとして企業成長を支えるマインドを持った方・会社の成長機会を自身の成長機会ととらえ、ともに成長していくマインドを持った方・明るくポジティブにコミュニケーションが図れる方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/08/05
求人番号	3742849

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