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部署・役職名 | 【プロジェクトリーダー】創薬ソリューションプロバイダーとして大手ファーマや海外事業との新規プロジェクト推進・研究に携われるチャンス! |
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仕事内容 |
当社では、海外案件の事業拡大に伴い、創薬プロジェクトを担当し、海外のファーマやクライアントとの折衝およびプロジェクト進捗の社内外管理を担える人材を募集しております。 【当社について】 2017年7月1日に武田薬品工業株式会社の創薬プラットフォームを継承し事業開始してから7年が経過し、今年4月には、グループのCRO事業として新たに大手ファーマとのジョイントベンチャー新会社の発足いたしました。 当社では、製薬企業・ベンチャー・アカデミア・政府系研究機関など、200以上のクライアント(カスタマー)の創薬研究を支援の実績もあり、今後は海外のカスタマー向けの事業が加速しております。 海外事業の強化に伴い、各部門では創薬関連・ヘルスケア関連のプロジェクトをリードし、語学力を生かせるポジションの複数募集をしております。 【募集中のポジション】 ・プロジェクトリーダー(非管理職) ・プロジェクトリーダー&ピープルマネジメント(マネジメントポジション/管理職) 【配属の部門(例)】 ・Screening 部門 ・Chemistry部門(化学) ・DMPK部門(薬物動態、Modality) ・Pharmacology部門(薬理・がん領域) ・Safety部門(安全性) 【主な業務内容】 ・対クライアントの窓口(プロジェクトのリーダー)として、社内外部門のステークホルダーと議論/連携/調整を通じて、プロジェクト全体の進行/運営/管理を行う。(英語を使用した案件中心に担当予定) ・研究開発のディスカッション、試験計画立案、研究・試験の実務担当 ※ピープルマネジメントポジションについては、部門メンバーのマネジメント、育成がタスクとして加わります。 ※業務の比重についてはあくまでも一例であり、部門により業務内容が多少異なる場合があります。詳細はカジュアル面談や面接を通じてご案内可能です 【弊社で働く魅力】 ・創薬のプロ集団の一員として専門性を生かし伸ばすことで、自らの価値を高めることが可能 (幅広い領域の経験豊富な専門家が在籍しています) ・他部門とコラボレーションしてお客様の課題解決に携わる面白さ ・社内だけでなく、国内外の様々な創薬プレイヤーとの協働により、スキルの幅を広げ、顧客対応力も身に着けることが可能 ・充実した研究施設、最新設備を活用可能 ・チャレンジに非常に寛容な社風であるため、誰もが提案しやすい環境 ・社内公募制を活用し、営業やHR、企画部への異動など、多様なキャリアを形成することが可能 |
労働条件 |
雇用形態:正社員 職位:一般社員または管理職 勤務地:湘南ヘルスイノベーションパーク内(神奈川県藤沢市) 勤務形態:フレックスタイム制(コアタイムなし)、あるいは専門業務型裁量労働制 標準勤務時間:9:00~17:45 休憩時間:60分 給与・昇給・賞与:弊社規則に基づき支給、昇給:原則年1回、賞与:年2回 諸手当:通勤交通費、時間外手当(該当する職位の場合)、コンディション手当、など 休日:土曜、日曜、祝日、メーデー、年末年始など(年間124日程度) 休暇:年次有給休暇、特別有給休暇、ヘルスケア休暇(有給)、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇 社会保険:労災保険、厚生年金保険、健康保険、介護保険、雇用保険 定年:65歳(選択定年制:60歳以降は定年時期を個人で選択可能)定年再雇用制度あり 退職金:確定拠出型年金制度、退職一時金制度 環境:事業所内全面禁煙 (業務内容の変更範囲) 当社業務全般他 会社が定める業務 ※2024年4月改正 職業安定法施行規則 (就業場所の変更範囲) 会社の定める場所 ※2024年4月改正 職業安定法施行規則 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【学歴】修士卒以上 関連学問分野のPh.D.(M.D.)或るいは、修士卒(生物系;医学、薬学、理工学、農学、獣医学など) 【語学力】 英語スキル:ビジネス中級~上級 ※英語で顧客との信頼関係を構築できるレベル。テレカンは週2回~英語での実施予定、メールや日常のコミュニケーションは日常的に発生します 【職務経験/スキル等】※いずれか当てはまるもしくは近しいご経歴をお持ちでしたらぜひご相談ください ・大学や公的研究機関における研究職として3年以上の経験 ・製薬会社もしくはヘルスケア関連研究、創薬研究や上記部門に関連する実務経験がある方 ・多数の社内外のステークホルダーとのやり取り、多彩な業務内容を効率的に遂行する業務マネジメントを積極的に行える方 ・英語を使用した実務経験(クライアントや社外ステークホルダーとの折衝経験) 【歓迎(WANT)】 ・5名~10名程度の部下マネジメント・育成の経験 |
アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり シェアトップクラス 産休・育休取得実績あり 年間休日120日以上 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 海外事業 マネジメント業務なし 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/08/02 |
求人番号 | 3746960 |
採用企業情報
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