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| 部署・役職名 | 外資ラグジュアリーレザーグッズブランドにてリテールエクセレンス マネジャー～シニアマネジャー |
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| 仕事内容 |
■Youropportunity リテール戦略を店舗における具体的なアクションに落とし込むだけでなく、店舗が日常的に効率的に運営できるようサポートする役割を担います。売上・顧客分析、KPIに沿ったビジネスインサイトを活用し、店舗を完璧に運営するための様々な側面を管理することで、店舗が最大限のパフォーマンスを発揮できるよう導く責任があります。また、新規店舗の立ち上げやスムーズな閉店も含まれます。 ■Howyouwillcontribute: 戦略を提供することで店舗のパフォーマンス、オペレーション、生産性を最大化するため、以下の範囲に責任を持ちます。 RetailExcellence＆Performance ・フラッグシップストアとエリアマネージャーに指導を行い、プランニングをサポートすることで、パフォーマンス分析を通じてトップラインを達成するための店舗の戦略的アクションのプランニングを開発し、リードする。MD（例：キャラバン）およびクライアント・エンゲージメント（CE）チーム（例：MTO/OTO）と連携し、プランニングをサポートする。 ・CEおよび事業開発チームと連携した、各店舗グループによる外商イベントの実施。 ・ストアプランニングおよびHRと連携し、販売動向/KPIに基づく販売奨励スキーム/プログラムを計画する。 ・パフォーマンス分析を実行し、店舗別の洞察を提供する。 ・KPIボードの管理、週次／月次報告、競合分析 ・リテールプロジェクト：ポップアップ Operations ・店舗運営管理全般 ・店舗IT ・物流コーディネーション（サプライチェーン、セキュリティ） ・店舗用具管理（包装、ユニフォーム、文具など ・バック・オブ・ハウス（BOH）管理 ・監査/オムニ/工芸品管理サポート、本部と緊密に連携。 ・クライアントからの問い合わせ（ケリングシェアードサービスの対象外） |
| 労働条件 | 詳細は面談の時にお伝えします |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・10年以上のリテールビジネス経験、ラグジュアリーリテールの経験があれば尚可・店舗販売または店舗管理の経験 ・商業意識とリテールビジネスに関する高い見識 ・優れた総合力 ・英語：ビジネスレベル必須 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/08/02 |
| 求人番号 | 3747243 |
採用企業情報
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