転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | ※Global/未経験積極採用 ◤Big4コンサル◢ 中国（China）/中国出張・出向 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
中国における日系企業をサポートするコンサルティングサービス 中国/日本コンサルティングコラボレーションプログラムは、日系企業の中国地域での成長支援及び中国知見を活用した日本での支援を目指し、当社Global Business Division/Chinaユニットと、China拠点双方から約30名の専任メンバーをアサインし、あらゆる課題に対して戦略策定、組織・オペレーション改革、テクノロジーの導入・運用までを支援し、End to Endでお客様のビジネスの変革を支えています。 同プログラムはまた、中国ファームとの協業により、日系企業だけでなく、多様なクライアントへサービスを提供し、ネットワークを構築していることが大きな強みです。さらに中国のDigital Innovationを先導するTencent社、Alibaba社、Baidu社とのパートナーシップを通した最新の知見の蓄積、展開も行っております。 |
| 労働条件 |
契約期間：期間の定め無 勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム 11:00～14:00、標準労働時間7時間） 昇給・賞与：昇給年1回、賞与年2回 休日：土曜、日曜、祝日、年末年始 休暇：年次有給休暇、特別有給休暇 福利厚生：各種社会保険完備、企業年金基金、退職金制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、定期健康診断、保養施設利用補助、カフェテリアプラン |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ●Technology consultant ＊新規＊―――――――――――――――――――――――――――――――― 【概要】 プロジェクト提案・推進の中枢メンバーとして、提案、企画構想・要件定義から設計、開発、テスト、保守まで一連の工程を担当します。当社独自の方法論、ツール、業種別ソリューション、グローバルでの先例・ノウハウを駆使して業務に臨んで頂きます。 グローバルと連携した最適ソリューションの検討やプロジェクト体制構築を行う為、グローバルに活躍できる人材を募集しています。 【募集要件】 ・ビジネスレベルの中国語 ・ビジネスレベルの日本語もしくは英語 ・海外進出等、日系企業の海外ビジネスへのaspiration ・テクノロジーを活用したオペレーション改革の経験 ・システム要件定義や設計経験があり、より上流からの改革に関与したい方 ・社会課題の解決に業務オペレーション面／システム面でグローバルに関与したい方 ・中国/日本コンサルティングコラボレーションプログラム拡張に伴う組織設計やグローバルと連携したデリバリーモデル構築に関与したい方 ・テクノロジー案件における要件定義から本番稼働までの各工程の経験 ・テクノロジー案件における、一つないし複数の業務領域 （販売管理、生産管理、財務会計等） に関し、業務要件・プロセスの定義経験 ・ファシリテーションや顧客との折衝経験 【歓迎する経験・スキル】 ・特定業務領域や工程、またはプロジェクト全体をリードした経験 ・クライアント対応を主体的にリードし、ミドルマネジメント以上との関係を構築した経験 ・プロジェクト設計 （スコープ設定、アプローチ、予定成果物、体制等） をリードした経験 ・グローバルプロジェクトにおけるプロジェクト管理、チームリード経験 【受け入れランク】 SC～Dクラスを想定 【勤務地】 東京/大阪/福岡 ●Industry expert （LS＆HC（ライフサイエンス業界）, （Auto（自動車業界）, TMT（テクノロジー/メディア/通信業界）） ―――――――――――――――――――――――――――――――― 【募集要件】 ・クライアントの経営課題を共に解決し、中華圏を中心にしたグローバルマーケットでの躍進を支えるような業務に従事したい方 ・クライアントの持続可能な変革を企画から実行までEnd to Endで完遂する業務に従事したい方 ・インダストリー×中国マーケットの切り口で専門性を高める業務に従事したい方 ・中国/日本コンサルティングコラボレーションプログラム拡張に伴う組織設計やグローバルと連携したデリバリーモデル構築に関与したい方 ・LS＆HC, Auto、TMT業界に対する、戦略立案、新規事業開発、業務改革、システム導入における業務要件定義などプロジェクト経験 （最低3－5年程度の実務経験を想定） ・プロジェクトマネジメント経験 ・過去のリレーション等を活用して、積極的/機動的に営業活動をリードできる方 【歓迎する経験・スキル】 ・企業のCxOクラスに対するプレゼン資料作成経験 ・グローバル横断での各種プロジェクト経験 ・海外駐在等、グローバルでの勤務経験 ・デジタルによる顧客体験向上施策や業務改善プロジェクト経験 【受け入れランク】 M～Dクラスを想定 【勤務地】 中国への出向想定（上海、北京、広州など）もしくは東京ベース |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/08/02 |
| 求人番号 | 3747872 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 金融 コンサルティング IT・インターネット
-
- 2013年よりIBMのStrategy&Analyticsチームにてコンサルティング業務に従事、2015年よりDTFAにてM&A業務に従事し、ヴァイスプレジデントとして面接官も担当しておりました。 15年間の業界経験から、リアルなFAS・コンサルのキャリアをお伝え致します。
- (2024/11/18)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です