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部署・役職名 | グループコンプライアンス統括部 法務コンプライアンス部 コンプライアンス課:グループ本社 コンプライアンス担当 |
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職種 | |
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仕事内容 |
<部署・サービスについて> グループコンプライアンス統括部は、同社グループの更なる成長のため、グループ全体の内部統制強化の推進に取り組んでおります。 急速に成長し、グローバル化する組織の中で、自らの成長と会社の成長を実感できる環境です。 また、スピーディな意思決定のもと、同社グループ全体に影響を及ぼすことができる仕組み作りを任されるやりがいのある仕事です。 <募集背景> 本ポジションでは、同社グループの更なる成長のため、グループにおける総合的なリスク管理、 スピード感と実効性のあるコンプライアンスの仕組みを一緒に構築してくれる仲間を募集しています。 <業務内容> ・コンプライアンス委員会の企画運営、事務局業務 ・コンプライアンスプログラムの企画運営 ・各種法令遵守体制構築 ・許認可管理体制構築 ・贈収賄防止プログラムの企画運用 ・AML-CFTプログラムの企画運用 ・コンプライアンス教育研修の企画実施 ・各種コンプライアス体制構築プロジェクト 等(ご経験と適性に応じて、採用ポジションを検討いたします) |
労働条件 |
■人事育成制度 ・入社時研修 ・キャリア構築研修 ・管理職研修 ■サポート ・各種社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険) ・通勤交通費 ・社員持株会 ・スポーツ クラブ法人会員 ・ビザサポート ・社内託児所 ■社内サービス ・カフェテリア(朝食・昼食・夕食無料) ・ライブラリ(個人学習スペース) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 <必須要件>・問題解決能力:調査、分析、企画、プレゼンテーションスキル ・コミュニケーション能力:経営層、その他様々なステークホルダーとの折衝のための提案調整力 【歓迎(WANT)】 <歓迎要件>・プロジェクト推進経験(仕組作り、マネジメント、内外のステークホルダーとのコミュニケーション、等) ・グローバル企業におけるコンプライアンス体制構築経験があると尚可 |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/08/05 |
求人番号 | 3752977 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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