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【社会保険労務士】労務コンサルでスタートアップ企業を支援！土日祝休み＆時短も応相談◎
年収：800万 ～ 1000万
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法律事務所ZeLo・外国法共同事業
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- 会社規模101-500人
- 法律事務所
| 部署・役職名 | 【社会保険労務士】労務コンサルでスタートアップ企業を支援！土日祝休み＆時短も応相談◎ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■担当業務の詳細 具体的には、下記の業務を行っていただきます。 ・クライアントからの労務相談対応(労働条件変更、退職勧奨・解雇・雇止め、ハラスメント対応・調査、法改正への対応など) ・労務コンサルティング業務（IPO、M＆A、人員整理、人事制度・賃金制度に関するアドバイスその他） ・就業規則、各種人事労務関係規程の作成・改定 ※現在、業務を拡大しており、相談のうえ、上記以外の業務にも従事していただく可能性があります。 ■部門の紹介 2022年に人事労務部門を立ち上げ、2023年には社会保険労務士事務所ZeLoも設立しました。 現在、人事労務部門は、専属メンバーとして弁護士1名・特定社会保険労務士2名・社会保険労務士1名・パラリーガル1名を擁する体制であり、労務相談や就業規則等の規程整備から労働紛争の解決までワンストップで支援可能な体制を整えています。 また、弁護士と社会保険労務士が同一の案件で一緒に動きながら人事労務コンサルティングを実行するなど、他の事務所では実現困難なクライアント支援体制を構築しています。 ■ZeLoで働くとこうなれる ・様々な社会課題を解決するために起業した経営者を支援することで、間接的に（または直接的にも）社会課題の解決に貢献できるようになる。 ・従来とは異なる社会保険労務士の新しい仕事の創出を実現できる。 「社労士×IPO」「社労士×AI」「社労士×人的資本経営」「社労士×サステナビリティ（女性活躍、人権、ESG、SDGs）」など ・弁護士と業務対応し、法的思考力が身につくことで「労務管理の視点」×「法的視点」をもって労務のコンサルティングができるようになる。 ・労働社会保険や給与計算のプロから人事労務コンサルティングのプロになれる。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 ・正社員 ※試用期間は3か月です。 ※労働条件は本採用と同じです。 ■給与 ・昇給：年2回 ・賞与：年1回 業績に応じる ■勤務地 135-0061 東京都江東区豊洲三丁目2番24号 豊洲フォレシア10階 ■勤務時間 ・9:00～18:00 (休憩時間 1時間00分) ・ただし、始業時間は従業員の裁量により8時〜11時の間で15分単位で選択が可能です。 （始業時間から、就労時間8時間及び休憩時間60分の合計9時間が経過する時点） ・始業時間が8時であれば終業時間は17時、始業時間が11時であれば終業時間は20時になります。 ■休日休暇 ＜休日＞ ・完全週休二日制 ・土日祝休み ・年間休日130日(2025年) ＜休暇＞ ・夏季休暇（7~9月の間で5日分の休暇を取得いただけます。大型連休、三連休を複数などご希望に合わせてチーム内で調整。） ・年末年始休暇（カレンダーに合わせて5日程度） ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇（入社半年後に年10日付与） ・シックリーブ休暇（年5日付与・有給） ※年次有給とシックリーブ制度は1時間単位で取得が可能です。 ■福利厚生 ・社会保険労務士会年会費 全額事務所負担 ・リモートワーク(週1日＋月1日の最大月5日リモート可能) ・服装自由 ・フリードリンク(お茶、紅茶、コーヒー、お水等) ・所内の軽食・弁当・菓子類の販売 ・社会保険完備 ・慶弔金支給 ・健康診断 ・退職金制度 ・近距離手当（事務所から5キロ圏内居住の場合、月2万円支給。但し近距離手当が支給される場合、通勤手当は不支給。） ・通勤手当（上限5万円/月。ただし、新幹線代・飛行機代・特急料金を除く。） ・資格取得補助制度 ・環境整備支援 …各自必要な環境を整えるための備品購入費用 ・スキルアップ支援 …書籍購入/セミナー自由参加/資格取得における各費用 ・交流支援 …入所歓迎会/シャッフルランチ(月1回・任意参加)/打ち上げ会における費用 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・社会保険労務士（有資格者または合格者）・社会保険労務士事務所や事業会社での実務経験 ・就業規則・規程類や雇用契約書の作成、アドバイスのご経験 ・労務相談対応のご経験 【歓迎（WANT）】 ・労務コンサルティング（IPO支援、M＆A支援等）のご経験・人事制度、賃金制度についてのコンサルティングのご経験 【求める人物像】 ・様々な個性のあるスタートアップの成長を労務面から支えたい方 ・社会保険労務士として、人事労務分野で新たな仕事を創り出していきたい方 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 資格支援制度充実 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/27 |
| 求人番号 | 3753946 |
採用企業情報
- 法律事務所ZeLo・外国法共同事業
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- 会社規模101-500人
- 法律事務所
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会社概要
【代表者】小笠原 匡隆
【従業員数】
弁護士48名（有資格者含む）
外国法事務弁護士1名
外国弁護士（日本では未登録）1名
弁理士3名
社会保険労務士3名
司法書士2名
スタッフ含む総勢123名
※2024年12月時点
【本社所在地】東京都江東区豊洲三丁目2番24号
【事業内容】
・Legal Process Outsourcing（法律顧問）
・M&A
・スタートアップファイナンス
・Public Affairs（ルールメイキング）
・IPO（新規上場）
・知財戦略アドバイザー
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