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部署・役職名 | 【兵庫/品質保証】ISO担当/年休120日以上/EV向け二次電池受託試験で急成長中 |
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■企業の特徴 二次電池(リチウムイオン電池)は環境に優しくクリーンであり、昨今、電気自動車(EV,PHEV,HEV)や電力貯蔵電池として注目されています。 当社では、そんな二次電池を大手メーカー(自動車・電池)からの依頼により受託評価(電気特性試験、安全性試験など)を実施するサービスを行っています。ニッチな市場で業績を順調に伸ばしている会社です。 ■仕事内容 二次電池の試験に関わる品質マネジメントをご担当いただきます。 弊社の品質保証は施設・設備など広範な管理業務にも携わっていただくので これまでの経験を活かしながら、幅広い知識と経験を培うことができます。 【業務詳細】 ■ISO17025認定マネジメント(マネジメント年間計画・内部監査実施等) ■ISO17025認定対応(認定のための行動計画と実施等) ■ISO14001マネジメント(環境測定計画実施と業務記録) ■顧客品質要求対応(要求対応の実施と記録) ■不具合対応&品質改善(不具合対応・業者指導の実施と記録) ■その他(施設・設備等の管理・機械のメンテナンス・校正等) 【配属拠点情報】 バッテリーサポートセンター 5~10名単位の5部門構成 20代の社員が多数所属 【業務変更の範囲】 仕事内容:当社の品質保証業務全般 【勤務地変更の範囲】 勤務地:変更無 ■事業内容 電池製造設備・検査装置等の開発、販売 及び 電池性能試験・安全性試験などの受託 【商品】 二次電池に関わる製造設備・検査装置、受託評価(電気特性試験、安全性試験など)を実施するサービス等 【その他備考・企業からのフリーコメント】 当社は2003年10月の創業以来、リチウムイオン電池の検査装置の設計製作・カスタム設計設備のご提案などで、 電池エネルギー産業に携わってまいりました。 また、これらのノウハウを生かし、2015年より二次電池評価業務の受託を開始しました。 環境に優しい、クリーンな電池エネルギーはこれからさらに発展していく分野であると確信しております。 当社はお客様の繁栄の一助になるべく日々邁進し、電池エネルギー産業の発展の一翼を担うことで社会に貢献していきたいと念じております。 社員一人一人が働きやすい職場を目指して、日々改善努力しております。 |
労働条件 |
【勤務地】 バッテリーサポートセンター 兵庫県加東市新定275-122 ※マイカー通勤可(社内規定に基づきガソリン代支給) 【受動喫煙対策】 屋内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 【転勤】 無 【雇用形態】 正社員(期間の定め:無) 【試用期間】 有3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) ※試用期間中は正社員登用を前提とした契約社員 【賃金形態】 月給制 【賞与】 実績有:5ヶ月(昨年実績) 【就業時間】 09:00~17:00 所定労働時間:07時間00分 休憩:60分 フレックスタイム制:無 【休日・休暇】 年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期、年末年始 ◆有給休暇:入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 【諸手当】 ・通勤手当:会社規定に基づき支給 ・住宅手当:20,000円支給 ・残業手当:残業時間に応じて別途支給 【社会保険】 ・健康保険:有 ・厚生年金:有 ・雇用保険:有 ・労災保険:有 【寮社宅】 無 【退職金制度】 有 【制度】 ・出産・育児支援制度(全従業員利用可) ・継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) ・従業員専用駐車場あり(全従業員利用可) ・マイカー通勤:社内規定によりガソリン代支給 ・バッテリーサポートセンターに社員食堂あり(全従業員利用可) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■PCの基本スキル、長い文章に抵抗のない方■いずれかの内部監査、認定、外部監査対応経験(ISO9001・14001・17205) 【歓迎(WANT)】 ■業務管理について知見がある方■品質保証経験 ■設備管理経験 【働きやすさ】年間休日123日且つ残業の少ない環境の為、プライベートも充実させることができる環境です。 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/08/06 |
求人番号 | 3755383 |
採用企業情報
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