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部署・役職名 | 【経理/財務会計】連結決算・開示担当 |
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仕事内容 |
【業務内容】 弊社ではミッション実現に向けて、国内・海外向けの医療機関向け運営支援事業を展開しています。 国内外を問わず、支援先の医療機関数や弊社グループ企業などは増え続けており、今後も我々のミッションに共感してくださるパートナーを増やしていく予定です。 想定する業務は下記となりますが、ご経験やご希望に応じてすり合わせしながら担当いただく業務を決定する予定です。 *IFRSベースの連結決算と開示 *買収会社のデューデリジェンスのサポート、買収スキームの検討 *買収時のPPA、PMI *組織再編時の会計処理 *海外子会社の会計支援、管理 *内部統制の整備 成長フェーズの会社で幅広い業務に携わりながら、経理の経験を積むことができる環境です。また、管理会計やIRの業務にも携わることも可能です。 【組織について】 経営管理部 財務会計チームは、CUC本体およびグループ会社の経理業務全体を担当しており、その中で大きくはCUC本体(単体、連結)担当、主要子会社の担当(ソフィアメディ、シーユーシーホスピス)、その他グループ会社の担当と組織も分かれております。 財務会計チーム全体で現状約15名前後の組織となります。 所属部署内には穏やかなメンバーが揃っており、アットホームな雰囲気です。 また公認会計士が在籍するなど優秀な人材が多く、切磋琢磨しながらスキルアップできる環境でもあります。 【このポジションの魅力】 *当社はIFRSを適用する上場企業ですので、上場企業の経理経験およびIFRSの実務経験を積んでいただくことができます。 *新規子会社設立・M&Aなど、資本的取引が活発な環境で飽きることがなく、常に新しい挑戦を求められます。まだ成し遂げたことがないことでも、躊躇することなく取り組む方には魅力的な環境です。 *キャリアとして、経理としてのプロフェッショナル、または経営管理/経営企画、グループ会社のCFOなど様々な可能性がございます。 【CUCについて】 「医療という希望を創る。」 これは我々のミッションです。 人口の減少や高齢化による医療費の増大、社会保障制度の破綻までささやかれている日本をはじめ、世界にも医療に関する課題を持たない国はありません。 最後まで家族と暮らす、子ども達やその家族が普通に生活できるーそんな当たり前の幸せを実現できる、希望あふれる医療の未来を創りたい。 その未来が実現されるまで、変革を起こし続ける。それが我々が果たすべきミッションと考えます。 このミッションを実現していくためには、この変革に共感し、変わるまで変え続ける挑戦を共にする新たな仲間を募集しています。 【CUCの事業とは】 私たちCUCは、大きく分けて①医療機関運営支援事業と②医療機関コンサルティング事業を行って行っております。 具体的には、病院/クリニックの事業再生・経営支援と、グループ会社の各種医療サービス(訪問看護・ホスピス等)を連携し、患者さんと医療従事者にとって最適な医療提供モデルの開発に取り組んでいます。 担当領域は、M&A支援や経営戦略立案にはじまり、マーケティング、BPR、ICT導入、採用、教育、組織文化の醸成まで、病院やクリニックの医療行為以外の経営機能全てに関わります。 ハンズオンという現場に寄り添った手法にこだわり、コンサルタントは病院やクリニックの現場に入り込み経営改善の旗を振り続けます。 支援先の院長や職員のみなさんと寝食と喜怒哀楽を共にして病院を生まれ変わらせていくことが、CUCのやり方です。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 期間の定めなし 試用期間:6ヶ月 【勤務地】 1080023 東京都港区芝浦3丁目1−1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階 地図:本社住所 【雇入れ直後】当社が指定する場所(出向の可能性あり) 【変更の範囲】会社の定める場所 (自宅、出向を命じる場合出向先の定める場所及び業務委託契約で定められる場所を含む。ただし、在宅勤務は会社が認めた場合に限る。) 【業務内容】 【雇入れ直後】経営管理業務、及びそれに関わる付帯業務 【変更の範囲】会社の定める業務(ただし、就業規則に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務) 【勤務時間】 9:00~18:00(休憩 60 分) 裁量労働制:無 残業:あり 就業時間、および休憩時間については、業務の都合により変更あり 【休日】 土曜、日曜、祝日、年末年始(12/30~1/3) 休暇:有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇 【福利厚生】 報酬改定:報酬更改:年2回 業績評価:年2回(4月・10月) 転勤・出向:異動・転勤可能性あり(当社人事制度・規程に準ずる) 定年:65歳 社会保険(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険) 有給休暇(初年度上限15日 *入社月により付与日数変動) 育児休業制度 介護休業制度 慶弔見舞金制度 単身赴任者住宅補助制度 転任時各種手当制度 ライフプラン支援金制度(401k/企業型確定拠出年金制度) 研修制度あり 従業員持株会制度(正社員、かつ入社6か月経過後に入会資格付与、入会申込は年2回) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・日商簿記1級程度の会計知識のある方・連結・開示に関する事業会社もしくは監査法人での業務経験 【歓迎(WANT)】 ・当社ミッションに共感し、成長意欲の高い方を歓迎いたします。・公認会計士、税理士の資格(一部科目合格含む) ・IFRS業務経験(導入支援、実務でのIFRS利用等) ・上場会社またはそのグループ会社における経験 ・会計関連コンサルティング業務のご経験 |
アピールポイント | ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 上場企業 従業員数1000人以上 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/08/16 |
求人番号 | 3758241 |
採用企業情報
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