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| 部署・役職名 | セールスイネーブルメント【PM】 |
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| 仕事内容 |
【Sales Techとは】 セールス（Sales）とテクノロジー（Technology）を掛け合わせた造語で、営業活動にテクノロジーを活用することで、営業の最適化・効率化が実現できるツールや手法のことを意味します。 当社ではセールスイネーブルメント（Sales Enablement）という組織を創り、営業活動の型化・仕組み化を推進して来ましたが、今後はそこにテクノロジーの活用も掛け合わせていくことでより一層の営業生産性の向上に繋げ、組織のスケールを実現していきます。 【具体的な業務内容】 － 商材・サービスの理解 － トップセールスの営業手法を言語化、抽象化、構造化して仕組み（型）へと落とし込み － 組織のスケールに耐えうる企画の立案、実行、推進 － 営業活動やセールスの育成へのテクノロジー活用の検討、企画立案、推進 － セールスの巻き込み、調整 － プロダクトチーム（PdM、エンジニアなど）の巻き込み、調整 － KPI・KGIの設計とモニタリング、施策の検討 － プロジェクトマネジメント まずは自社の商材・サービスを理解していただき、そこから組織のスケールを可能にするための仕組み化やテック化の企画を検討していただきます。 その過程においてセールスチームやプロダクトチームとの連携や調整をしながらプロジェクトを推進していく必要があります。 【本ポジションの魅力】 ・マーケット 現在主力事業として展開している不動産の領域は市場規模約45兆円と大きな規模でありながら、まだまだアナログな業務や営業手法が多くテクノロジーによる変革余地が非常に大きな領域です。 ・会社の成長性 創業10年で売上高1000億円を超え、社員数も1000名を超えています。 ここまで短期間で急拡大急成長をしている企業は国内でも稀であり、貴重な経験を積むことが可能です。 ・リアルとテックを推進する類い稀な事業会社 不動産の実業をやりながら、自社でエンジニアを抱えてプロダクト開発まで一気通貫でやっている企業は他にありません。 リアルとテックを内製しているからこそスピード感ある環境で企画と実行が可能です。 |
| 労働条件 |
勤務体系 月～金曜日 フルフレックスタイム制（7時00分～22時00分 の間でコアタイムなし） 月の総労働時間は、1日の標準労働時間8時間×月毎の労働日数を乗じた時間とする。 ■休憩 1日の勤務時間が6時間を超える場合、休憩45分 8時間を超える場合、休憩60分 ■休日 完全週休2日制 （配属部署は原則土日祝日は休み） 試用期間あり（3ヶ月） 福利厚生 保険 ・各種社会保険完備 その他福利厚生 ・住宅手当（会社から半径3km以内で2万円もしくは3万円） ・資格手当（宅建など） ・家族手当 ・通勤手当（1ヶ月の定期代補助） ・子育て補助制度 ・勤務形態選択制度 ・フレックス制度 ・育児・介護等に関するサポート制度（情報提供） ・自己研鑽制度 ・PC等の周辺機器の貸与制度（マウスやデュアルディスプレイ等） ・エンジニア資格取得支援制度 ・持株会加入 ・家具サブスクリプション補助 ・オンライン英会話レッスン補助 ・確定拠出/給付年金制度（選択できます） ・育児復職祝金 その他休暇制度 ・レディース休暇 ・出産準備休暇 ・ベビーケア休暇 ・スペシャルキッズ休暇 ・子の看護休暇 ・看護休暇制度 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・裁判員制度休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 － toB、toC問わず何かしらの商材の営業経験2年以上－ 事業企画などにおいて、新たな事業の検討から企画、立ち上げ実行まで推進した経験、もしくは、営業企画、営業戦略チームなどにおいて、セールスに近い組織で企画の立案〜実行までを推進して成果をあげた経験 【歓迎（WANT）】 － プロジェクトマネジメント経験－ セールスや顧客の定性・定量分析に基づいて課題を特定し、企画を立案して成果を上げた経験 － コンサルティング会社などで課題解決に取り組んだ経験 － PdM、システムエンジニアなどとの折衝、調整業務経験 － 経営層との折衝、調整業務経験 求める人物像 － 自身の成長はもちろんのこと、会社や組織の成長に貢献を惜しまない方 － 成果にこだわり、主体的、かつ、柔軟に、時には他部署を巻き込み、動くことのできる方 － 自ら仕事を作り出し、企画した仕事を最後までやり抜くGRITのある方 － 事業会社で自らの事業グロースのために企画をしたい方 － SaaSなどのIT企業で事業企画やプロダクト企画に従事した経験があり、今後その知見や経験を事業会社で活かしたい方 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/08/07 |
| 求人番号 | 3758315 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 IT・インターネット
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- IT/Web業界の代表や経営層と直接リレーションを取っており、ポジションメイク含めて様々な形での相談が可能。ハイレイヤー人材のヘッドハンティングを得意としており、転職媒体以外でのご支援が多いためスコアは高くありませんが、トップコンサルタントです。
- (2024/02/16)
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