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プロダクトマネジャー業務【産婦人科製品 実務担当】
年収：応相談
採用企業案件
持田製薬株式会社
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- 資本金7,229百万円
- 会社規模501-5000人
- 医薬品メーカー
| 部署・役職名 | プロダクトマネジャー業務【産婦人科製品 実務担当】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■職務詳細 医薬品マーケティング業務 ・産婦人科製品のマーケティング戦略の策定および実行 ・ターゲット市場の分析と患者ニーズの把握 ・KOL育成と対応 ・製品ライフサイクルの管理と市場シェア拡大のための戦略立案 ・市場調査の実施とデータ分析によるインサイトの提供 ■現状の課題 データリサーチ、デジタル広告、教育など専門人員がいる一方、産婦人科グループでは政策立案やrPDCA、KOL対応や新たなオピニオンリーダーの育成、現場ニーズの把握や即時展開などに課題を抱えています。社内外で部門間連携を発揮頂き、リアルとデジタルも兼ね備えたマーケティング業務に取り組めるような人材を募集しております。 ■組織構成 約70名ほどの⽅がマーケティング部に所属しております。 今回募集している産婦人科グループは現在3名体制です。 部門メンバーの年齢層は30歳代前半〜50歳代半ばと幅広い年代の方が活躍しており、他社からの転職者もいる環境です。 ■残業時間について 通常はほぼ規定時間内ですが、月に10時間程度の残業が発生することもあります。一方、学会や講演会など休日や時間外業務には、代休やフレックス勤務で調整が可能です。 |
| 労働条件 |
【勤務地】東京都新宿区 持田製薬本社別館（各線四ツ谷駅より徒歩6分） 【転勤】原則なし（異動に伴う発生可能性あり） 【勤務時間】9：00～17：40 (1日標準労働時間7時間40分） フレックスタイム制（コアタイム 10:30～15:30） 【昇給】年1回 【賞与】年2回 【休日・休暇】 ・年間休日 130日程度、完全週休2日制（土・日）、祝日、フロート休暇制度、年末年始休暇 ・上記のほか、年次有給休暇、慶弔時・産前産後時・介護時等の特別休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇、積立有給休暇制度 等 ■有給休暇補⾜：⼊社3ヶ⽉後より発⽣ ・1年⽬…4⽉⼊社14⽇（9⽉末までに⼊社の場合は12⽇）、 10⽉末は8⽇、11⽉末は6⽇、12⽉末は2⽇、1〜3⽉⼊社は0⽇ ・2年⽬13⽇、3年⽬16⽇、4年⽬18⽇、5年⽬以降20⽇ ・積立有給休暇制度 【住宅】借上住宅制度あり 【諸手当】住宅手当、通勤手当、超過勤務手当、職務手当等 ※詳細は面談にて説明します 【保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体長期障害所得補償保険（GLTD）等 【福利厚生】自己啓発支援制度、従業員持株会制度、財形貯蓄制度、ベネフィット・ステーション等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 医療用医薬品マーケティング業務経験【歓迎（WANT）】 医療用医薬品製品プロダクトマネジャー経験産婦人科領域経験 MR認定証保持者 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/08/07 |
| 求人番号 | 3759266 |
採用企業情報
- 持田製薬株式会社
-
- 資本金7,229百万円
- 会社規模501-5000人
- 医薬品メーカー
-
会社概要
【設立】1945年4月28日
【代表者】持田 直幸
【資本金】72億2,900万円
【売上高】1,028億8,500万円（2024年3月期 連結）
【従業員数】1,522名（2024年3月末 連結）
【本社所在地】東京都新宿区四谷1-7
【その他事業所】東京、静岡、埼玉、大阪、北海道、宮城、愛知、広島、福岡
【事業内容】医薬品等の販売および輸出入
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