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部署・役職名 | サービスエンジニア |
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職種 | |
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仕事内容 |
【サービスエンジニア】 サービス部門は、営業、設計、工事部門が連携して実現した設備の、機器修理やメンテナンスを行う部門です。 使用するお客様のニーズに直接触れ、快適性・安全性を確保するという重要な役割を担います。 多くのメーカーを取り扱うために、数々の研修や訓練を受けたプロフェッショナル集団です。 TO-REIの業務の基盤となり、いつでもお客様に寄り添う「TO-REIの心」を体現している技術部隊です。 <具体的な業務内容> オフィスビル、商業施設、学校、病院などの空調設備の修理や定期点検 ・案件:オフィスビル、商業施設、スーパー、店舗、学校施設、等 ・既設の空調設備のメンテナンス業務 ※夜勤:年間3~4回程度(エリアによって多少前後あり) ●入社後は研修施設または現場での実地研修あり |
労働条件 |
■雇用形態:正社員 ■試用期間:あり(3カ月・労働条件同様) ■給与 :月給制245,400円~+各種手当+賞与年2回(昨年実績5ヶ月分) ※月給は四大・空調系専門校(2年制)卒を例に記載しています。 ※月給最終学歴・経験・経歴を考慮の上、決定します ■給与改定:年1回 ■賞与 :年2回(入社月により寸志の場合あり) ■就業場所:関東圏内(東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・栃木・群馬) ※転勤あり(詳細は面談でご説明いたします) ■就業時間:8:30~17:30(休憩時間1時間) ■残業 :月20時間程度(時間外手当全額支給) ■休日 :年間122日(完全週休2日制(土日・祝)) ※年8回程度の土曜出勤あり(振替休日取得率100%) ■休暇 :年次有給休暇/慶弔休暇 ■社会保険:健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 ■各種規定:育児・介護休業規程あり(取得実績あり) ■各種手当:通勤手当(上限有)/住宅手当(規定有)/管理手当/家族手当/制服貸与 ■各種制度:財形貯蓄/社員持株制度/退職金制度/U・Iターン支援/研修制度 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 <学歴・経験>工業系高校または工業系専門卒以上 短大・大学・大学院は文系理系問わず *職業訓練修了生の応募歓迎 機械・設計・工事等に関するいずれかの業務経験又は職業訓練校の修了必須 <免許・資格> 【必須】普通免許(AT限定可) *経験者応募は、以下2つ以上の資格と経験必須 第1種または第2種電気工事士 第1種冷媒フロン取扱技術者 ガス溶接技能講習 【推奨】 会社セミナー参加(規定等の疑問を徹底的に解消) 【その他】 異動はスキルや家族環境を考慮して決定 |
アピールポイント | 創立30年以上 教育・研修制度充実 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/08/20 |
求人番号 | 3763660 |
採用企業情報
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