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部署・役職名 | 施工管理職(大型設備メンテナンス工事) |
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職種 | |
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仕事内容 |
●大型設備・施設に対する、年数回の点検をベースとした改修及び部品更新などの、仕様検討/計画/調整・現地作業の監督(協力業者の作業指導、工程管理、安全管理)/報告書作成まで⼀貫して担当していただきます。基本的には1案件1人体制ですが、規模の大きな案件は2人体制で対応しています。お客様とのコミュニケーションが重要で、実績を積んで信頼関係を築くことによって大きなやりがいを感じられます。 ※具体的な施工例…水門施設、開閉屋根、港湾荷役設備、⾃動倉庫、旅客搭乗橋など <働き方> ★出張…日帰り出張が月に7~10日程度。1週間程度の出張が2カ月に1回程度。 ※社用車で直行直帰可能。 ★現場:内勤の割合…普段は現場4:内勤6(事務所で計画書/報告書の作成)。下半期~年度末の繁忙期は現場7:内勤3程度です。 ★残業/休日出勤…平均残業時間は15時間/月。休日出勤は年に数回程度。 ★残業削減の取り組み…出張続きにならないよう、上長がスケジュール調整しています。メンバー間で現場をヘルプしあえる体制です。 <環境> ★配属部門の構成…部長1名、副部長1名、メンバー6名 (20代1名、30代2名、その他40~70代まで3名) ★配属部門の雰囲気…普段は各自現場に出ていることが多いですが、日常的に雑談もあり、2カ月に1回程度飲み会をするような雰囲気です。 ★教育…入社後は、先輩社員と一緒に現場へ行っていただき、基本事項をOJTにて教育します。気軽に質問などができる環境です。 <募集背景> ★将来的な世代交代を見据えた、人員増強です。長期的に活躍いただける方を求めています。 <当社について> 川重ファシリテックは、1977年創立の検査会社と1986年創立の生産設備施工会社が2004年に統合・設立された川崎重工業の100%出資のグループ会社です。設立以来、日本の産業界を支えるお客様の生産設備の構築および検査事業を中心に、ものづくりを支え、社会に貢献してまいりました。近年では、ロボット設備や各種生産・組立設備、消火訓練システムなど、新たな設備・技術の提供を行い、社会のニーズにも応えています。 |
労働条件 |
【勤務時間】 08:00~17:00(休憩60分) 【場所】 兵庫県加古郡播磨町新島8番地 ※マイカー通勤可、駐車場有り、最寄り駅から送迎バスあり 【休日・休暇】 土日祝、夏季休暇、年末年始休暇、年間休日125日、年次有給休暇22日(年度途中入社の場合は月割り。入社初日から付与。) 【昇給・賞与】 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月、12月/5ヶ月分程度) 【福利厚生】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、川崎重工の保養所、川崎重工業株式会社持株会、社員寮/社宅、表彰制度、社員旅行あり 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙(屋内/屋外喫煙可能場所あり) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 次の3つを満たす方①施工管理経験(土木、電気、設備、建築のいずれか) ②高卒以上 ③第一種運転免許普通自動車(AT限定可) 【歓迎(WANT)】 ・各種施工管理技士の免許をお持ちの方・土木、機械または電気系専攻 ・CADの使用スキル ・機電系の設計経験 ・前向きで責任感と行動力がある方 ・調整業務が苦にならない方(顧客や協力業者とのコミュニケーション) |
アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/10/08 |
求人番号 | 3766285 |
採用企業情報
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