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部署・役職名 | 【大阪】アプリ開発(管理職) |
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仕事内容 |
☆フレックス制有☆プライム案件が多く、エンドユーザーに近い立ち位置で働けます! 【職務概要】 同事業所ではIntra-martをシステム基盤に用いたシステム開発を強みとして、その専門チームを立ち上げることを検討しています。 今回は、その管理責任者としてIntra-martでのシステム提案からデリバリーまでを主導できる方を募集します。 【職務詳細】 メンバー10-20名程度のラインマネジメント(評価/育成/予算管理/戦略立案など) intra-martを利用したシステム(ワークフロー、業務アプリケーション)開発におけるPM、PL(顧客折衝あり) ※マネジメント:PM、PL=5:5の割合 ・担当フェーズ 提案、要件定義、基本設計工程以降 ・開発環境 OS:Linux/Windows 言語:Java/JavaScript インフラ:AWS/Azure/オンプレミス LCP:Intra-mart 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
労働条件 |
■年収:807万~1030万円 月給制:月額536000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(7月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 財形貯蓄、確定拠出年金制度、慶弔見舞金制度、育児休暇制度・介護休職制度、永年勤続制度、社員持株会、定期健康診断・産業医無料健康診断、資格取得支援あり ■休日・休暇: 年間休日124日/完全週休2日制(土日)/ 祝日/GW/夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇(時間単位での取得可能)/慶弔休暇/特別休暇/産休・育休(取得実績有)/介護休暇/病気休暇 ■勤務時間:9時00分~17時30分(フレックスタイム制/コアタイム10時00分~14時00分) 休憩時間:60分 残業:10~20時間程度/月 ■勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須】・PLとして5名以上の開発チームリーディングのご経験(3年程度) ・Intra-mart利用、導入のご経験 ・システム構築のご経験(3年程度) 【尚可】 ・ラインマネジメントのご経験 ・セルフスターターである方 |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/08/16 |
求人番号 | 3768741 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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