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部署・役職名 | 【東京:リモート】エンジニアマネージャー(フロントチーム) |
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仕事内容 |
<東証グロース上場>戦略製品であるエンタープライズ製品の進化を牽引!! 【職務概要】 顧客の体験に直結するフロント領域を担当するエンジニアチームを束ね、企画の実現へ向けたサポート、設計・開発推進、サービス運用を一貫して担当していただきます。 【職務詳細】 - エンジニア組織のチームマネジメント - エンジニアのコーチング/育成 - サービス品質、開発プロセスの改善 - 開発計画、システム設計、技術選定、システム構成の策定、およびレビュー - コーディング、コードレビュー 【仕事の魅力】 ・ポジションや雇用形態を問わず活発に議論する社風で、担当する組織やサービスを主体的に成長させていくことができる ・働き方の自由度が高く、福利厚生が厚い(条件付きで副業可、育休充実、勤務環境はオンラインとオフラインのハイブリッド) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
労働条件 |
■年収:700万~1200万円 月給制:月額437500円 賞与:毎年4回(6月、9月、12月、3月)支給 昇給:有り ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 家賃補助制度、住宅ローン制度、在宅勤務手当、副業可(許可制)、短時間勤務制度(入社2年目から)、自己充実休暇制度(自己啓発、社会貢献、配偶者の海外赴任同行 、不妊治療など)、語学・ビジネス留学制度、私費留学休職制度、診療所併設、定期健康診断、社内カフェテリア、研修・eラーニング ■休日・休暇: 完全週休2日制、年次有給休暇(入社初年度から27日)、特別休暇(結婚、服喪、転任、妻の出産、介護等)、出産(産前産後19~25週)、育児休業、リフレッシュ休暇(勤続満5年から勤続満30年まで5年ごとに13日ずつ付与) ■勤務時間:10:00~18:00 休憩時間:60分 残業:平均10時間/月 ■勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須】・開発チームのリード・マネジメント経験(育成・評価) ・toC事業の Webサービス/アプリの設計~開発~運用まで一貫して担当した経験(規模不問) ・要件定義、技術選定、システムアーキテクチャの経験 ・アプリケーション不具合調査の実務経験 ・GoおよびTypeScriptでの開発経験 【尚可】 ・スクラム開発経験(特に、スクラムマスターとしてチームの底上げ/プロセスの改善を継続的に実施した経験) ・技術的負債のリスクやシステムが抱えるリスク、セキュリティリスク等のシステム強化/改善経験 ・パフォーマンスチューニング経験 ・チームでのプロダクトづくりを楽しめる方 ・担当するサービスの成長に意欲的にコミットできる方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/08/09 |
求人番号 | 3769134 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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