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部署・役職名 | フランチャイズ店舗のスーパーバイザー |
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仕事内容 |
<仕事概要> 全国の『保険クリニック』フランチャイズ店舗の運営支援と指導を行い、オーナーとの信頼関係を築きながら顧客満足度No.1の保険ショップを目指します。 <仕事内容> (1)経営管理(目標/実績数値の管理) (2)店舗運営指導/サポート (3)販売促進/出店/求人への助言や指導 (4)コンサルタントのサービス向上指導 (5)売上拡大/業務改善の為の企画立案や推進(月1~2回程度出張あり) ■当社の概要 今後も新たな出店計画が続いている『保険クリニック』。そこへご来店されるお客様が加入している保険の分析⇒商品の検索・比較⇒最適なプランのご提案⇒更に申込作業も効率的に行なうことができるのが、同社が開発した『保険IQシステム』です。そんな『保険IQシステム』の汎用性を高め、同業他社や保険事業を行っている異業種企業へも提供しているのが『ASシステム』『AS-BOX』。お客様に保険商品の提案ができる画期的なツールです。業界初の申込書取り出し機能など、保険の販売担当者の事務負担を軽減させる機能も搭載したシステムです。2016年に施行された保険業法改正にも対応しており、保険流通の新スタンダードツールとして、様々な企業に提供しています。また、取扱い保険会社45社の保険商品の中から、最適なプランをご提案し、納得して選んでいただく事を大切にしております。よってお客様目線の親身に寄り添ったコンサルティングにより、契約後の解約率は4.5%と低い数値を維持しております。(業界平均約12%)個々のポジションに合わせ、客観的な人事評価制度を採用しています。 ■研修制度 当社は充実した研修や社内交流で社員が働きやすい環境づくりにも力を入れています。スキルアップのための研修もあり、特に保険コンサルタントの育成に力を入れています。少人数制で専任インストラクターの下じっくりと専門知識や販売に必要なノウハウなどを習得していきます。店舗配属後も、きめ細やかなバックアップ体制を敷いており、新入社員を対象に様々な先輩社員から話を聞くことができる『IRRCラリー』など、社内交流も盛んに行なっています。更に有志によるランニング同好会をはじめとする同好会活動も支援しています。 |
労働条件 |
<雇用形態> ・正社員(雇用期間の定めなし) ・試用期間 入社日より6ヶ月間(雇用条件変更なし) <給与> ・昇給:年1回(9月) <勤務地> ・東京本社(文京区本郷) <勤務時間> ・9:00~18:00(休憩1時間) ・実働8時間(所定時間外労働有り) ・フレックスタイム制度有り <休日・休暇> ・土日祝日 ・夏季・有給・慶弔・産前産後・育児・介護 ・年間休日122日以上 <社会保険> ・各種社会保険制度(健康・労災・雇用・厚生年金保険) <制度・福利厚生> ・通勤交通費 ・扶養手当 ・営業手当 ・役職手当 ・残業手当 ・休日出勤手当 ・退職給付制度 ・慶弔見舞金制度 ・研修制度 ・表彰制度 ・資格取得支援制度 ・従業員持ち株会制度 ・時短制度(実働6時間) ・同好会(アウトドア、ランニング等) |
応募資格 |
【歓迎(WANT)】 ◆保険ショップ経験者◆保険業界経験者 <応募資格> ・積極性・主体性をもって仕事に取り組める方 <活かせる経験・スキル> ◆営業経験者 ◆ファイナンシャルプランナー資格保有者 ※必須ではありません |
アピールポイント | 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/08/14 |
求人番号 | 3771518 |
採用企業情報
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