転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 【ソフトウェアエンジニア】進化し続けるデジタル広告業界の未来を牽引!システムのあり方から考えプロダクト開発する |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【業務内容】 広告配信プラットフォーム(SSP)、メディア向けレポート一元化ツール(DATA STRAP)、Header Bidding事業(BIDSTRAP)のシステム開発、社内外のユーザーがわかりやすく広告配信実績を把握するためのレポートやダッシュボード、広告配信制御をスムーズかつわかりやすく進めるためのコンソールの構築などを行います。 機能開発においては、ただ仕様に基づいて開発するだけではありません。IAB(Internet Advertising Bureau)が策定する OpenRTB 定義及び各種広告マークアップ仕様(ネイティブ、VAST など)はありますが、実際には DSP とのビジネス要件の中で、細かく配信制御可能性を設計する必要があります。 広告配信及びデータに関する数多くの機能性を咀嚼し、機能として実現させるのがこの仕事の面白さです。広告配信自体は多くのパラメータ及び設定機能があり、インターネット広告自体が複数のサービスと連動して動作します。広告はメディアにとっては収益の流れそのものです。広告に関するオペレーションを可能にし、実現できる施策を増やすことは事業の強みとなります。 また、他の開発メンバーと広告運用チームも巻き込んで、事業として運用されていくところまで議論することを求めます。必要な各コンポーネントを理解し、細かくリリースを重ね、高可用性な仕組みとして成長させつづけるために能力を発揮していただきます。 【開発体制】 ・広告配信チーム ∟外部環境に適応しつつ継続的に広告配信サーバを進化させ、常に変化に対応可能な状態とシステムの安定稼働を追求する ∟クリエイティブの自動確認によるブランドの担保をよりしやすく、Privacy Sandbox 対応をはじめとする 3rd party cookie 廃止以後の世界に向けた配信システムの対応 ・コンソールチーム ∟ミスなく効率的に広告運用や支払業務を進められるコンソールを提供し続ける ∟媒体者向け画面の機能開発、請求・支払いシステムの改善、バイヤー向け画面開発など各種画面の刷新によるオペレーション負荷の低減 ・グロースチーム ∟パブリッシャーの継続的な広告収益の向上を支援し、Bizと共にわかりやすいプロダクト開発に専念する ・CREチーム ∟エンジニアリングを軸に、プロダクトの導入支援やパブリッシャーの技術的課題の解決を行う ・データエンジニアリングチーム ∟データドリブンな意思決定を促進する基盤・文化・組織を作る ・プラットフォームエンジニアリングチーム ∟開発者に生産性を高め、顧客への価値提供を加速させる必要なリソースを提供する 【やりがい】 ▼技術的やりがい ・広告の表示は高トラフィックであり、かつ高い可用性が求められるサービス ∟広告を表示したログはお金の発生そのものであり、欠損した場合はメディアの収益が計算できなくなります ・ユーザ・メディア・広告主、三方よしの仕組みの実現 ∟広告プラットフォーム間において、妥当な API・機能性を考えて設計する必要があります ∟例えば、SSP がメディアのデータを正しく DSP に伝えることで、買い付けられやすくなるといったことが挙げられます ・進化する Web のなかで広告システムのあり方を考えて実現すること ∟3rd party cookie の廃止を始めとした目まぐるしい時代の変化に合わせてメディアのためになる仕組みを開発していくことが求められます ▼事業的やりがい ・事業への寄与が大きい技術面から自ら新しい機会を作り出せる環境があります ・インターネット広告事業の発展に携わり、事業を支えてきたチームと仕事ができます ・成長するプロダクトを長く伸ばすための品質向上及び継続的アーキテクチャ改善を経験できます ・機能をただ追加するのではなく、よりよいコード及び構造に変えていくための判断力が培われます 【技術スタック】 fluct では常に合理的な技術選択を歓迎します。システムは複数の言語及びミドルウェアで構成されています。何か新しいシステムをデザインする場合、真っ当な理由があれば新しい技術要素の選択は歓迎されます。 ■主要スタック ・プログラミング言語: TypeScript、Go、PHP、Python ・フレームワーク等: React、Next.js、GraphQL、OpenAPI、Auth0 ・バージョン管理: Git(GitHub) ・環境: AWS、Google Cloud(旧: GCP)、Linux、Docker ・データベース: Aurora MySQL、Snowflake ・コミュニケーション: Slack、Google Meet、Backlog、etc ・その他: Terraform、CDK、GitHub Actions、AWS CodeSeries、Splunk、Datadog ■fluct について ▼事業 株式会社 fluct は「パブリッシャーにとって「最高」のビジネスパートナーになる。」をミッションにメディアマネタイズ支援事業を展開するアドテクノロジーカンパニーです。Web メディアやスマートフォンアプリに対し、SSP (Supply-Side Platform)「fluct」と 「サイト運営者向け Google 認定パートナー」として、 Google のメディア向けサービスの導入及びコンサルティングを行っています。 また、広告売上の管理・分析が可能な DATA STRAP、Prebid をベースとして開発した Header Bidding Wrapper ソリューションである BID STRAP といった、運用の手間や管理の煩雑さを削減できるサービスも合わせて提供しています。 ▼強み ・広告事業の複雑性、時代による変化を読み解き、新たな取り組みを続けてメディアと向かい続けてきたビジネスチーム及び開発チームであること ・ミッションクリティカルなシステムでありながらも、小さくリリースし改善し続けられている。年間約1500回リリース(2023年) ・日本のみならず北米、APAC を含めた諸外国での広告配信サービスの展開を可能にするマルチクラウド構成及びこれを可能とするチーム ・フロントエンド、サーバサイド、SRE(Service Reliability Engineering)、CRE(Customer Reliability Engineering)それぞれの領域のエキスパートがビジネスと密に連携し、新規のサービスを生み出す能力 ・絶え間なく増え続ける機能をReadability及びTestabilityを高く保ちながら更新し、相互にレビューし合い、都度リファクタリングやリアーキテクチャをしながらも事業を前に進める設計及び実装 |
労働条件 |
(1)業務内容 求人票に基づく (2)労働契約の期間 定めなし (3)勤務地 求人票に基づく (4)勤務時間、残業有無、休憩、休日 ・標準労働時間 8時間 ・休憩時間 60分 ・所定時間外労働 有 ・休日:土・日曜日、国民の祝日 ・休暇:上記記載の通り ・スーパーフレックス制度 ※フレックスタイム制が適用される為、始業時刻及び終業時刻については社員の自主的決定に委ねるものとする。 ただし、始業時刻及び終業時刻につき自主的決定に委ねる時間帯は、午前6時から午後10時までの間とする。 (5)賃金形態 年俸制 (6)賃金(基本給、定額手当 等) ベース給+固定残業代+残業手当(45時間超過分)+諸手当 諸手当に関しては別途記載の通り (7)社保の有無 有(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) (8)試用期間の有無と試用期間中の労働条件 有:3ヶ月の試用期間。労働条件に変更なし (9)募集者の氏名、名称 株式会社CARTA HOLDINGS (10)管理監督者の有無 有 ※(1)業務内容、(3)勤務地の変更範囲については、面談時に詳細をお伝えします。 ※本ポジションは、株式会社CARTA HOLDINGSで雇用、株式会社fluctへ出向となります。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・Web アプリケーションの開発経験・以下のうち1つ以上の経験を必要とします ∟分散アプリケーション、パブリッククラウド環境(AWS、Google Cloud(旧: GCP) 等)におけるアプリケーション構築 ∟秒間1万件以上の HTTP リクエスト捌く アプリケーションサーバの実装及び運用 ∟可用性向上のためのメトリクスおよびログの設計 ∟現状の構成・設計に捉われず、あるべき姿を考え、実現する力 【歓迎(WANT)】 ・ソフトウェアの質の向上を図れる力∟大規模なソフトウェアにおける見通しの良いコード・リアーキテクチャの判断ができる ・ミッションクリティカルな設計・実装経験 ・TypeScript、Go、PHP、Pythonの経験 ・WebブラウザやAndroid/iOSについての深い知識 ・テックリードもしくはエンジニアリングマネージャーの経験 ∟妥当なアーキテクチャ選定から始まり、技術的な側面からのリードを行い、運用しやすい仕組みへと改善できる ∟チームの技術戦略を推進し、組織レベルの議論や意思決定を行える ∟最大12人程度のエンジニアからなるチームのマネジメント経験 ・ログやモニタリングを整備し、その活用をチーム内外に促進できる力 ∟プロダクトの運用容易性の向上のため新たなメトリクスを自ら設計・活用できる ∟得られたデータから事業の意思決定を示すことができる ▼入社後に求めるマインド ・自律性が高く、チームレベルの複雑な問題を単独で解決できる ・チーム内のプロジェクトを最後までやり遂げる ・ソフトウェア開発に最も多くの時間を費やし、設計・コードレビュー・ツール作成にも注力する ・プロダクトへの高いオーナーシップを発揮する ・メンタリングや面接、イベント参加など、チーム内外での役割への参加 ・チーム内の他のエンジニアの成長を助け、チーム内の経験の浅いエンジニアのロールモデルとなること ・事業上の意思決定に技術的専門性と良識をもって携わること ・問題の解決を優先し、特定の方法に限定しない柔軟な思考とソフトウェア設計力 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/08/26 |
求人番号 | 3772525 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です