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【1970年創業の安定企業｜多摩ニュータウンを支える｜技術系総合職（建築）】◆UR都市機構の関係会社◆完全週休2日制／充実した手当・福利厚生◆ワークライフバランス◎
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
新都市センター開発株式会社
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- 会社規模非公開
- 不動産管理
| 部署・役職名 | 【1970年創業の安定企業｜多摩ニュータウンを支える｜技術系総合職（建築）】◆UR都市機構の関係会社◆完全週休2日制／充実した手当・福利厚生◆ワークライフバランス◎ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＜会社概要＞ 多摩ニュータウンは、豊かな自然環境を備えた住宅都市にとどまらず、商業、業務、文化、交通などの機能を複合的に整備した都市をめざし、都市再生機構（旧都市基盤整備公団）などによって事業が進められています。 当社は、そのニュータウンの核となる商業、業務、医療、文化、情報、レジャーなど諸施設の建設、管理運営を行い、都市づくりの一環を担います。 ＜業務内容＞ 多摩ニュータウン内の所有管理施設（ショッピングセンターやオフィスビル）の長期施設修繕計画の策定、商業施設のリニューアル計画など、商業デベロッパーとしてのプロパティマネジメント及びビルマネジメント業務をはじめ、建替えを視野に入れた地域再開発の新たな基本構想の策定など、広範囲にわたる業務を行っております。 また、テナント入退店に係るテナントへの設計・施工監理及び指導等のほか、監督行政への法手続きも行い、SDGｓへの取り組みに貢献すべく、省エネ法に基づくビル管理に関わる業務を行っています。 ＜働き方＞ 昨年度の実績として、技術系社員の残業時間は、月間平均13時間程度の時間外労働の残業がありますが、ワークライフバランスの実現可能な企業として、同業種の企業と比べても少ないと思われます。 |
| 労働条件 |
＜雇用形態＞ 正社員：試用期間6ヶ月 ＜給与＞ 想定年収：700万～950万（各種手当含む） ※採用予定者の経験、資格等を勘案のうえ、弊社の規定により支給します。 昇給：年1回 賞与：年2回（4.5ヶ月 ※R5年度実績） ＜勤務地＞ ・東京都多摩市鶴牧（本社） ・東京都多摩市落合（ココリア多摩センター） ・東京都多摩市永山（グリナ―ド永山） ＜勤務時間＞ 9:30～17:30（休憩1時間） ※ただし、現場勤務の場合は、シフト制勤務となり、変則的な勤務時間となる場合があります。なお、実働7時間は変わりません。 ＜休日・休暇＞ 土日祝日及び年末年始（年間休日：123日 ※R5年度実績） ※ただし、現場勤務の場合は、シフト制勤務となり、曜日に関係なく休日を指定します。なお、休日日数に変更はありません。 有給休暇 夏季休暇（7日間） 慶弔休暇 育児休業 介護休業 他 ＜各種手当＞ 時間外勤務手当 通勤手当 扶養手当 役職手当 住宅手当 現場勤務手当 他 ＜福利厚生・待遇＞ 社会保険：有（健康保険、厚生年金保険、企業年金基金、雇用保険、労災保険） 退職金制度 財形貯蓄制度 自社保養所 グループ従業員持株会制度 親睦会制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ※建築士資格（一級/二級）保有者※４年制大学（建築学科）を卒業し、建築士資格取得を目指している方 |
| アピールポイント | 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/08/16 |
| 求人番号 | 3775857 |
採用企業情報
- 新都市センター開発株式会社
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- 会社規模非公開
- 不動産管理
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会社概要
【設立】1970年3月31日
【代表者】倉重 渉司
【本社所在地】東京都多摩市鶴牧1丁目24-1
【事業内容】
■商業・業務施設の建設、管理運営
■総合ビルメンテナンス
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