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| 部署・役職名 | 【キャリア領域】シニアアーキテクト |
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| 仕事内容 |
■求める役割 ・キャリア横断開発Grに所属し、マッチングシステム全体のテックリードできる方 ・人材紹介事業以外の事業との連携におけるシステムを構想できる方 ・事業部門と協働して事業戦略に沿ったシステム改善を提案、開発する窓口業務 ・要件に対して適切なソリューションの選択（実現可否の判断含む） ・決定した要件の実現に向けた設計・開発・テストの実施 ・エンジニアリングチームのマネジメント（開発スケジュール/メンバーへの技術的サポート） ■概要 人材紹介事業のマッチング業務基盤であるSalesforceを用いて、事業成長・業務改善を実現させるための企画・開発・運用が主な業務となります。 主な開発業務としては ・Salesforce（Apex, Visualforce, LWC etc）の開発業務 ・Salesforceと連携している外部システム（AWS, Pentaho）の開発業務 などになります。 業務はスクラム開発で行い、チームによって1,2週のサイクルで開発しています。 また、事業部門と協力して推進するため、案件の企画や要件定義などに携わる機会も多くあります |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 必須条件レガシーシステムをモダンアーキテクチャに刷新してきた活動があること ※サービスの特性（toBやtoCなど）や規模、言語は問いません 歓迎条件 ・マイクロサービスの開発運用経験 ・DDD ・チームトポロジーの理解 ・スクラム開発経験・AWS、GCP等のクラウド環境での開発経験 ・Javascript（Vue.js、React、Node.js等）を用いたWeb開発経験 ・SOAP/RestAPIを用いたSalesforce連携を含む外部システムの開発経験 ・ExperienceCloud（旧CommunityCloud）の構築経験 ・Herokuを利用したSalesforce連携の開発経験 ・チームビルディングの経験・知見およびスキル |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/08/16 |
| 求人番号 | 3777562 |
採用企業情報
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