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| 部署・役職名 | ジャンルマーケティング ※リーダー／マネージャー候補【自社ECマーケティング部】 |
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【部署・サービスについて】 自社ECマーケティング部は、のべ会員数1億人を超える 日本最大級のショッピングモール の売上拡大のため、ユーザー様向けの マーケティング戦略立案と推進を行っております。 今回の募集職種では、母の日やクリスマス、お中元などシーズナリティに合わせて 需要が高まる ギフト特集や、ファッション、コスメ、インテリア 家電などジャンルごとに 戦略、企画から実施までを担っております。 年中のイベントやジャンルの視点から、顧客ニーズや商機をとらえて 顧客の獲得、育成、売上促進に寄与しています。 【募集背景】 コロナ禍を経て、ビジネス環境が大きく変わりつつある中 ECにおいても顧客へのアプロ―チも 従来の成功パターンにとどまらず 魅力あるプロモーションを開発し進化させていきたいと考えております。 これまでの経験を活かしながら、新しい可能性へのチャレンジを最前線で リードしていただける方を募集いたします。 【業務内容】 企画のオーナーとしてデータ分析からキャンペーンの設計 プロモーション計画と実行まで 一貫してリードします。 イベントやジャンルごとに異なる顧客ニーズを内外のデータを 駆使しながら分析しつつ 多彩なラインアップを誇る自社ECのショップ 商品の強みを活かす プロモーションプランを策定。 開発、営業、制作、PRなど各部門をとりまとめながら 魅力的なキャンペーンを実現していただきます。 また、個別のキャンペーンだけでなく、ギフトやファッションなど ジャンルごとの 戦略立案にも携わり、年間を通じて顧客を育成 獲得するためのアプローチをリードしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・ユーザー分析とキャンペーン戦略／企画立案 ・キャンペーンの効果予測／実績管理 ・TVCM／デジタル広告施策のプランニング ・キャンペーンUXおよびコミュニケーションの設計／実装リード ・施策実行に向けた社内外プロジェクトメンバーのリード ・ジャンルごとの戦略立案 ＜魅力・醍醐味＞ ・セールスプロモーションのリードを通じて自社ECにおける 短期的・長期的な売上を生み出すことができる ・ユーザー行動やマーチャンダイジングの多様なデータを元に 創意工夫をこらして 新しい価値を生み出すことができる ・ジャンル単位で広い領域を少人数で担当するため、裁量をもって プランを策定することが可能 ・新規施策起案のチャンスが多く、実力次第で大きな成果を生み出すことができる ・ジャンルごとに特化してプランをするため、MDやカテゴリごとのトレンド 商慣習を学びながら売上を作るノウハウが身につく ・売上を作るアイデアを形にして、新しいトレンドや価値を発信することができる ・部署を越えて「共有」・「協力」しながら働き方を共創し イベント・プロジェクトの リードを通じメンバーが自らの貢献と成長を実現できる ・キャンペーンを企画・運営を通じて、プロモーションのノウハウを 身につけることができる 【働く環境】 チームメンバー：9名（20代前半～30代が中心） ・大手広告代理店プランナー ・デジタル広告代理店プランナー ・食品メーカーマーケティング担当 ・アパレル販売マーケティング担当 ※過去実績含む |
| 労働条件 |
【休日・休暇】 土曜日、日曜日、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇 産前産後休職、出産健康管理対策 生理休職、育児休職、特別休職 （介護休業、ボランティアなど） 【福利厚生】 厚生年金保険、健康保険、介護保険 雇用保険、労災保険等 食堂（朝食・昼食・夕食無料） スポーツジム（別料金）、雇用持株会等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・社会人経験5年以上・マーケティング業務またはECでのConsumer向け プロモーションやサービス企画の経験 ・5名以上のチームリードまたはプロジェクトリード経験 ・基礎的な定量定性のデータ分析スキル 【歓迎（WANT）】 【歓迎項目】・データ分析スキル／SQL ・TVCMやデジタル広告の企画／実施経験 ・Web開発のビジネス要件策定経験 ・多様なステークホルダーとの交渉／調整の経験 ・目標を可視化（数値化）し、達成に向けたPDCAを検討／遂行するスキル ・社内外との調整／交渉及びチームビルディングスキル ・状況変化に対するフレキシブルな対応力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/11/01 |
| 求人番号 | 3780397 |
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