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部署・役職名 | 【電気設計】設計のみならず幅広い活躍の場を提供 〜新商品企画や新技術開発、量産立上げなど〜 |
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仕事内容 |
【本ポジションについて】 光学計測機器(自社商品)の設計開発及びその生産/検査設備の電気設計開発を担当いただきます。 <業務内容> ・光学構想設計に基づく商品の測定部や解析部の電子回路設計・評価 ・商品試作・品質コスト納期対応の最適化改善・量産化設計 ・商品(光学計測機器)を作るための組立/検査装置開発(製造技術との共同活動) 商品設計は、光学・メカ・電気・ソフトのエンジニアが協力しチームで進めます。 電気設計に限らず新商品企画や新技術開発、量産立上げなど幅広い活躍の場がございます。 【駿河精機について】 当社は、OSTブランド事業の創設から36年にわたり光学関連市場で競争力の高い製品を供給し続けています。 急速な発展が続くモバイル機器や車載センサ分野において、弊社のテクノロジーは欠かせない存在となっており、現在は2つのコア・テクノロジー事業である「精密位置決め」「光学計測技術」と、それらの融合による「アプリケーション・システム事業」の拡大が進み、日本国内やアジア近隣はもとより米国市場にも進出しています。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員(期間の定め:無) 【試用期間】 有(期間:3ヶ月) 備考:勤務条件等の変更無 【勤務地】 本社:静岡県静岡市清水区七ツ新屋505 ※マイカー通勤可 【就業時間】 フレックスタイム制(コアタイム:無) 所定労働時間:8時間・休憩60分 標準就業時間:9:00~18:00 リモートワーク制度:有 【休日・休暇】 年間休日:122日 〈内訳〉完全週休二日制(土・日・祝日)、夏期休暇(計画年休取得)、年末年始休暇(12月29日〜1月4日)、 その他特別休暇(結婚、出産、忌引、誕生日、産前産後、育児、介護等) 有給休暇:入社6ヶ月経過後10日付与 【給与】 賃金形態:管理職社員 年俸制、一般社員 月給制 賞与:有(管理職社員:年3回、一般社員:年2回) 【諸手当・制度】 通勤手当 転居支援:〈単身赴任者〉社宅制度、単身赴任手当、一時帰省旅費負担(月2回まで) 〈独身・家族帯同〉引越費用、不動産賃貸一時金補助(法人名義契約、敷金・礼金会社負担 等) 社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 退職金制度(DB)、財形貯蓄制度、各種社内表彰制度(永年勤続・社⻑賞 等)、持株会、 各種健診・インフルエンザ予防接種、保養所(ラフォーレ倶楽部)、テーマパーク補助金制度 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・電子回路設計の実務経験(5年以上)【歓迎(WANT)】 ・アナログ電子回路(CPUボード等)の設計開発経験・A/D回路の試作評価経験 【求める人物像】 ・グローバル志向の方 ・ご自身で事業や組織を育てたいという情熱をお持ちの方 ・挑戦が好きな方 ・柔軟性を持ち、好奇心や探求心の強い方 ・チームや仲間と相談、協力、改善しながら、仕事を進めたい方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 上場企業 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/02 |
求人番号 | 3781930 |
採用企業情報
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