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Tech Lead / フロントエンドエンジニア

年収：800万～ 1600万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	Tech Lead / フロントエンドエンジニア
職種	SE（Web・オープン系）フロントエンドエンジニアプロジェクトリーダー（Web・オープン系）
業種	インターネットサービスソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	フロントエンドリードエンジニアとして、AIベースの新しいアプリケーション開発において、以下の業務に携わることができます。ユーザーと生成AIのインタラクティブなやり取りを実現するインターフェースの設計と実装処理時間が長いことや結果が一意に定まらないといった生成AIの特性を理解し、それをユーザーフレンドリーに提供するためのUX設計と実装言語処理に加え、画像や音声などの様々なタイプのAIの生成内容を効果的に提供するためのシステムの設計と実装 ※補足本ポジションは株式会社ジーニーにて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります（両社の所在地・勤務地は同一です）。将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。
労働条件	<雇用形態> 正社員 <給与> 年収 800万円〜 1600万円月給：572,000円～ 1,142,857円 ∟基本給：411,326円～ 821,830円 ∟固定残業手当（50時間分） 160,674円～ 321,027円 ∟SO付与制度あり ※50時間を超える時間外手当は別途支給 ※昇給機会年2回（4月、10月）、賞与年2回（5月、11月） ※給与は経験・能力・前職経験によりご相談に応じます。 <エンジニア向け支援> エンジニア向け支援・エンジニア全体会月に一度、全エンジニア（約250名）を集めて、成功事例の共有やLTを行っています。深い技術の話からチーム運営のノウハウまで幅広いトピックスを扱っています。・競技プログラミング部エンジニア向け部活動として競プロ部が活動を行っており、コンテスト等の月に一度の大きな活動と感想戦をベースとした毎週の活動をしています。部員は橙コーダー（複数名）から緑コーダーまで幅広く在籍しています。・書籍の購入補助年間6万まで書籍購入を補助する制度があります。範囲内で自由に購入可能で、毎月多くのエンジニアが技術書を購入しています。 <待遇・福利厚生> ・書籍購入補助（半期 30,000円まで）・リフレッシュ手当（毎月 5,000円まで）・部活動手当（毎月5,000円まで）・家賃手当（当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで）・シャッフルランチ/ディナー（四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで）・資格取得支援制度、英語学習支援制度（業務に必要な場合のみ）・リフレッシュ休暇制度（3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日）・定期健康診断（年1回）・従業員持株会【保険】・社会保険完備（健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合）【諸手当】・交通費全額支給
応募資格	【必須（MUST）】 Next のご経験 : 1年以上 React のご経験 : 3年以上 TypeScript のご経験 : 3年以上 Webサービスのフロントエンドの開発経験: 5年以上開発チームのリーダーのご経験：1年以上【歓迎（WANT）】プロダクトの0-1 Phase における開発のご経験 Tech Lead などの技術的な牽引をしたご経験 : 1年以上 Figma (などのデザインツール) を用いた業務のご経験デザインシステムを構築に携わったご経験さまざまなUIライブラリを触ったご経験 CI/CDを構築したご経験
アピールポイント	自社サービス・製品あり日系グローバル企業ベンチャー企業 20代管理職実績ありシェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり上場企業女性管理職実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎新規事業管理職・マネージャー完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/10/16
求人番号	3786722

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株式会社ジーニー

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