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【法人営業経験者募集】アカウントセールス(DX推進)/東京

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

株式会社ワークスアプリケーションズ

  • 東京都

    • 会社規模501-5000人
  • ソフトウエア
部署・役職名 【法人営業経験者募集】アカウントセールス(DX推進)/東京
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■業務内容
【業務内容詳細】
既存顧客に対する業務コンサルティング及び「SaaS製品」や「BPOサービス」を活用した「請求書受領代行サービス」のご提案を頂きます。
※将来的には、新規営業もご担当頂く予定です。

【仕事の魅力】
▼「経営課題×大手企業」に対するアプローチ
弊社のサービスは、企業経営に深く関わっている領域であり、且つ顧客層は主として日本を代表する大手企業様です。
各部門を跨いだ複雑な課題を抱えるお客様へのアプローチは、セールス業務の難易度は非常に高いものとなりますが、セールス担当として高い提案能力を身に付けることが出来ます。
▼「裁量権」を持った柔軟な提案活動
弊社は「常識にとらわれずに新しい解決策や価値を生み出す」をモットーに、お客様や世の中の潮流に合わせた「マニュアルに囚われない」柔軟な提案活動を行ってきました。
また「自主性」を重んじる弊社では、担当各々が「裁量権」を持つため、お客様への提案方法、営業戦略の構築などは個人の裁量に任される部分がより多く、自分で考えた戦略で組織を攻略していく醍醐味が味わえます。

■ポイント
・ワークスアプリケーションズは、日本独自の商習慣を汎用化した網羅性の高い標準パッケージとして、国内大手企業向けERP市場で高いシェアを獲得するなど存在感を発揮してきましたが、新事業への過度な先行投資が財務基盤を棄損し視界不良に。
約3年に渡る「守りの期間」を経て、思い切った事業戦略の見直しで財務基盤を回復させ、新たなステージにむけた足場固めが完了しました。

・さらなる事業拡大にむけ、日本社会のデジタル化というテーマを掲げ、急拡大しつつある請求書受領代行サービス市場に参入すべく、SaaSおよびBPOサービスの事業立ち上げを進めています。今回はアカウントセールスとして、弊社既存顧客に対する業務コンサルティング及び本新規事業のクロスセルを担当頂ける方を募集しております。
また将来的には、本事業の新規営業もご担当頂く予定です。
労働条件 【雇用形態】
正社員
試用期間:6ヶ月(条件・待遇に変動なし)


【給与】
月給制
給与改定:年2回
賞与: 年2回(6・12月)

<手当・評価制度>
・テレワーク手当支給(月8,000円)
・多面評価制度
・MBO評価制度


【勤務地】
東京本社/東京都千代田区麹町2-5-1 半蔵門PREXSouth 2F

<アクセス>
・東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩4分
・東京メトロ有楽町線「麹町」駅より徒歩6分

<テレワーク主体の働き方について>
・勤務事業所に出社した日数分実費で通勤費を支給(月額上限24,000円)※住居が遠方の場合、航空機、新幹線または特急等、特別料金を必要とする交通機関の利用も可能(条件有)
・テレワーク手当を支給(一律月額8,000円)※フルタイム勤務の場合
当社ではテレワーク主体の働き方に切り替えを図っており、場所にとらわれない働き方を実現することができます。
居住場所は国内であれば原則自由ですが、業務による出社指示が出た場合は職種、居住地に関わらず出社いただく必要があります。
その場合、会社から支給する交通費(実費)は月額上限24,000円となっております。
万が一上限額を超えた場合は自己負担いただくため予めご了承ください。
また営業職などにおいてはお客様企業を訪問しての商談が頻繁に発生する場合もあるため、通勤可能な場所に住んでいただくことをお勧めしております。
特に、ポジション名に勤務地を記載している職種につきましては、指定のエリアに居住いただくことを強く推奨いたします。※海外居住でのテレワークは原則不可


【勤務時間】
フレックスタイム制(コアタイムなし)あるいは管理監督者
※標準労働時間:1日8時間


【休日・休暇】
完全週休2日制(土・日)
(土日を除く)祝日及び年末年始(12/30~1/3)と同等日数のフレックス休暇
夏季休暇(7/1~9/30の任意の2労働日)、有給休暇、赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇 等


【加入保険】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険


【福利厚生・待遇・制度】
・福利厚生カフェテリアプラン
・フレックス勤務制度
・WAP FAMOサポート(妊娠判明時から取得可能な産前産後休業、産育休復帰ボーナス、小学校卒業まで取得可能な短時間勤務制度、有給の子供看護休暇付与等) ※当社では産休・育休制度に力を入れており、法定以上のルールを策定しています。 育休取得率 女性100% 男性70%
・当社熊本オフィスへの移住支援制度
・毎月個人サーベイ実施
・自社健康保険組合あり
・WAP Health Care(過重労働を防ぐ、病気を早期発見・予防する仕組み) ・勤続10年表彰
・共済会(GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等)
・Works Pension Plan (WPP) 制度(確定拠出年金、確定給付年金制度(DB/DC)) ・従業員持株会制度
・財形貯蓄制度
応募資格

【必須(MUST)】

以下いずれかの経験を3年以上お持ちの方
・法人営業担当としてのご経験(新規・既存問わず)
・その他法人営業に近しい顧客折衝業務経験(コンサルタント職、CS職等)


【歓迎(WANT)】

以下の経験をお持ちの方、歓迎致します
・無形商材の営業経験

※本職種はハイブリッドワークを想定しており、週2〜3日の出社勤務となります。
東京本社へ柔軟にご出社頂けることを応募条件とさせて頂きます。


アピールポイント 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/08/22
求人番号 3794159

採用企業情報

株式会社ワークスアプリケーションズ
  • 株式会社ワークスアプリケーションズ
  • 東京都

    • 会社規模501-5000人
  • ソフトウエア
  • 会社概要

    【設立年月】1996年7月
    【代表者】秦 修
    【資本金】114億9,118万6,175円
    【従業員数】941名(連結) ※2022年12月時点
    【本社所在地】東京都千代田区麹町2-5-1
    【その他事業所】大阪・名古屋・徳島・熊本・上海・シンガポール・インド・チェンナイ

    【事業内容】
    パッケージソフトウェア事業、SaaSサービス事業、その他サービス事業等の運営・管理業務等

    【企業理念】
    私たちは「企業の生産性」を高め、企業価値の拡大に貢献します
    私たちは「働く」の概念を変え、仕事をより創造的な活動へ変えていきます
    私たちは「クリティカルワーカー」に、活躍の場を提供します

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