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【新規事業へもチャレンジ可】急成長不動産ベンチャーを支える設計部長募集
年収：800万 ～ 1500万
採用企業案件
株式会社LifeGate
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- 資本金50百万円
- 会社規模非公開
- その他
| 部署・役職名 | 【新規事業へもチャレンジ可】急成長不動産ベンチャーを支える設計部長募集 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【なぜ募集しているのか】 当社は、不動産・建設業界出身のエキスパートが結集して設立された不動産企業です。 私たちは単に「物件を売る」のではなく、お客様に寄り添って最適なライフプランを提案することで確実に成長していまいりました。 私どもは自社ブランドの木造戸建て住宅メーカーとして着々と基盤を築いております。 順調に業績を伸ばしており、着実に成長拡大をしているベンチャー企業です。 「従業員は家族だ」と言い切る社長の愛情の深さで、これまで会社を発展させてきました。 今後のさらなる拡大と新規事業への参入も計画しており、設計部門の体制として強化するため、設計部長としてご活躍いただける方を募集しております！ 会社の成長に伴い、設計部門を強化するため、設計メンバーのマネージメントを行いつつ、新規事業にもチャレンジしていただける方の募集です。 また、業務フローの効率化や設計メンバーの採用など、スキルやご経験に応じて幅広くお任せしたいと考えています。 【想定するキャリアパス】 設計部長として、配下のメンバーとともに会社の成長に、設計という観点から関わっていただきたいと考えております。 また新規事業へのチャレンジなど、スキルとご経験に応じて幅広くお任せし、ゆくゆくは役員などへの昇格も視野に活躍していただきたいです。 裁量権も多く、社長との距離も近いので、自分のアイデアや理想の形を実現し、評価されやすい環境です！ 【業務内容】 ・住宅設計 ・マネージメント ・新規事業 他 【ポジションの魅力】 ・裁量を持って業務を進められる ・成長企業なので、幅広い業務を行える ・マネージメントがしたい ・ゆくゆく新規事業がしたい |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・一級建築士・設計業務のご経験 ・マネージメントのご経験 【歓迎（WANT）】 ・現在主任や課長クラスでプレイヤーとして実務をされている方・今後部長としてキャリアを積みたい方 ・協力業者の開拓、教育、仕組みづくりなどの経験がある方 ・自社住宅商品の仕様選定や構造・性能の検証、商流構築や購買の経験がある方 【求める人物像】 ・裁量権を持って、積極的にチャレンジしたい方 ・フットワークが軽く、ポジティブに業務に取り組める方 ・コミュニケーション能力に長け、社員と良好な関係を構築できる方 ・裕福層顧客、高難度の案件に対応できる方 |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/08/22 |
| 求人番号 | 3798005 |
採用企業情報
- 株式会社LifeGate
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- 資本金50百万円
- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立】2016年4月1日
【代表者】朝山 英樹
【資本金】5,000万円
【従業員数】50名
【本社所在地】東京都港区六本木3-16-33
【事業内容】
・ライフプランニング事業
・インベストメント事業
・デベロップメント事業
・プロパティマネジメント事業
・コンストラクション事業
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