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シニアインフラエンジニア（管理・設計・構築・運用）
年収：800万 ～ 1400万
採用企業案件
日本通信株式会社
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- 資本金583百万円
- 会社規模101-500人
- 通信・キャリア
| 部署・役職名 | シニアインフラエンジニア（管理・設計・構築・運用） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 （雇入れ直後） ・通信事業システム基盤及び業務環境の設計業務 ・通信事業システムネットワーク環境構築サポート業務 ・API開発及び運用業務 ・認証局または公開鍵認証基盤運用設計業務 （変更の範囲） 会社の定める業務。職種転換・転勤・出向等により変更される場合があります。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間：6か月（試用期間中の労働条件：同条件） 【勤務時間】 標準勤務時間：9：00～18：00（休憩時間60分、実働8時間） 残業あり（残業手当は1分単位で支給） ※前事業年度の月平均所定外労働時間：7.05時間（2023年度） 変形労働時間制（1ヶ月単位） 【勤務地】 （雇入れ直後）東京都港区虎ノ門4-1-28虎ノ門タワーズオフィス23階 （変更の範囲）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）。 職種転換・転勤・出向等により変更される場合があります。 本社最寄駅：日比谷線 神谷町駅 徒歩5分、南北線 六本木一丁目駅 徒歩6分 その他勤務地：事業領域拡大に伴う新規拠点設立時には転勤の可能性有 出張：国内外へ出張の可能性あり 受動喫煙防止措置の状況：本社オフィス内禁煙（入居ビル内に喫煙スペースあり） 【給与】 ・昇給随時あり、賞与の制度なし ・通勤交通費（月50,000円まで支給） ・残業手当 ※前事業年度の月平均所定外労働時間：7.05時間（2023年度） ※給与は経験や前職給与等を踏まえて決定いたします。 【休日・休暇】 ・週休2日制（土日の合計日数が10日の月は10日間、うるう年以外の2月は8日間、その他は月9日間の休日） ・祝日営業日のため原則として出勤。ただし、年7日は休日（2023年度実績） 2023年度は、5/3、7/17、8/11、10/9、11/23、1/1、1/8が休日 ・年次有給休暇（初年度10日、最大20日） ・前事業年度の有給休暇の平均取得日数：15.9日数（2023年度実績） ・有給休暇以外に、年4日（4半期に1日）の休暇付与（2023年度実績） ・年間休日123日 【福利厚生・制度】 ・育児、介護、看護休暇制度 ・社会保険、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・財形貯蓄制度 ・健康診断 ・ITS関東ソフトウェア健康保険組合の保養施設利用可 ・短縮勤務正社員制度 ・「えるぼし認定」最高位の3つ星を取得 ・定年65歳 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下いずれも10年以上の経験をお持ちの方・認証局構築経験 ・オープンソース開発経験 ・エンタープライズアーキテクチャー要件定義経験 ・開発チームマネージャー経験 ・システムの導入・開発・運用経験 【歓迎（WANT）】 ・アーキテクチャーの評価・改善案策定経験者・英語（話・読・書）ができる方 |
| アピールポイント | 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/09/05 |
| 求人番号 | 3801681 |
採用企業情報
- 日本通信株式会社
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- 資本金583百万円
- 会社規模101-500人
- 通信・キャリア
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会社概要
【設立】1996年5月24日
【代表者】福田 尚久
【資本金】5億8,300万7,000円（2024年7月31日現在）
【従業員数】145名（2024年3月31日現在、連結子会社・臨時従業員含む）
【本社所在地】東京都港区虎ノ門4-1-28
【事業内容】
■MVNO事業
・個人及び法人顧客向けモバイル通信サービスの提供
■イネイブラー事業
・MVNO事業を提供するパートナーに対して、要望に応じたモバイル通信サービスを提供
・MVNO、システムインテグレーター、メーカー、金融機関等のパートナーに対して、要望に応じたモバイル・ソリューションを提供
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