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| 部署・役職名 | 新規事業開発室 事業責任者候補（次世代リーダー） |
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| 仕事内容 |
各新規事業を圧倒的なスピードで成長させるため、業務管掌範囲を事前に明確に定めるのではなく、戦略策定、営業、カスタマーサクセス、プロダクト開発等の事業成長に必要なあらゆる業務に主体的に関わりながら、事業ステージや事業/組織課題に応じて柔軟にその時々の注力業務を定めて推進していただきます。 【具体的な業務内容（代表例）】 ・戦略策定（例：勝ち筋の見極め、優先順位づけ、競争優位性の磨き込み） ・営業プラン策定（例：提案企業リストの策定、KPI設定、提案シナリオの策定） ・営業/提案（例：顧客課題の特定、ソリューション提案、クロージング） ・オンボーディング（例：運用設計、社内外説明会） ・プロダクト開発（例：顧客ニーズの可視化、プロダクト仕様の策定） ・事業管理（例：チーム全体/各メンバーの進捗モニタリング、軌道修正） ・組織設計（例：人材要件定義、チーム構成設計） ・組織立ち上げ/拡大（例：採用、メンタリング、人材配置） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・コンサルティングファームにおいて、コンサルタントとして顧客課題を解決した経験・ITシステムの法人営業や導入支援の経験 ・IT企業でのサービス企画または営業企画経験 【歓迎（WANT）】 ・建設業界（建設会社・専門工事会社・建材住設メーカー/商社等）向けの法人営業や導入支援の経験・会計領域でのご経験（例：会計システムの導入、経理業務の業務改善提案） |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/08/22 |
| 求人番号 | 3803116 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メディカル
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