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企業法務担当者（マネジャー候補または担当者）

年収：800万 ～ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 企業法務担当者（マネジャー候補または担当者）
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■事業内容・部門説明
法務部は4つのグループからなる総勢約30名の部署です。募集部署の戦略法務グループは約7名のメンバーで、新規事業も含めて、当社が行う全ての事業に対して事業支援（国内外の契約関連業務、法務相談への対応）を提供しています。また、グループ本社の法務部として、グループ経営に重大なインパクトを与えるM＆Aや訴訟・紛争案件への対応も行っています。特徴として、戦略法務グループ内で固定した分業は行わず、案件の種類、国内外を問わず、全員がどの業務も担当しています。

■募集部門のミッション・目標
①M＆A・投資・アライアンス案件、紛争対応、新規事業立ち上げ等を含む事業関連案件において当社の目的を実現し、かつ法務リスクをミニマイズするためのストラクチャー構築及び推進に向けた経営陣及び事業部門に対する法務支援、②当社グループにおけるグローバルでの最適な法務体制構築を通じて、当社の事業拡大及び収益拡大に貢献することをミッションとしています。

■職務内容
1）事業支援法務（国内外の契約関連業務、法務相談への対応）
　　新技術の事業化や新しいビジネスモデルの実現のスキーム検討段階から、個別のビジネス取引に至るまで、開発、生産、品証、販売、アフターサポート、特許その他の知的財産権の譲渡・ライセンス等、製品・サービスのプロダクト・サイクルの全てに関与しています。
2）国内外のM＆A案件及びベンチャー投資案件における法務支援
　　M＆Aではストラクチャー検討も含め初期段階（NDA、LOI）から法務DD対応、DA交渉、クロージング、PMIの全ての段階に関与し外部弁護士のコントロールも担っています。またベンチャーへの戦略的投資の法務支援も行っています。
3）国内外の訴訟・紛争案件の対応
　訴訟・紛争及びグループ経営に影響の大きなグループ子会社の訴訟・紛争のコントロールを担っています。
労働条件 雇用形態　正社員
給与 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。
昇給/賞与
昇給：年1回 / 賞与：年2回（6月・12月）
勤務地 　 東京都港区、東京都八王子市
勤務時間 　所定労働時間：7時間40分
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定
※リモートワーク制度あり
※個々のパフォーマンスを最大限引き出せるようリモートワークと出社を組み合わせています。原則として週2日は出社していただきます。（週1日出社はMUST）
休日
　年間所定休日は125日（閏年は126日）
　完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業　制度、介護休業制度　ほか
福利厚生
　制度 ： カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度、副業制度　など
保険 ： 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険　など
施設 ： 独身寮、体育館、グラウンド　など
能力開発体制 / 人財育成制度
キャリアデザイン研修、専門別研修・e－learning含む　など
※自己申告制度あり
諸手当
　裁量労働手当・外勤手当・次世代育成手当　など
　※裁量労働手当：企画型裁量労働制を採用しており、適用時は本給の14％を上乗せします（残業時間約15時間分に相当）
退職金・年金制度
確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）
※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度（401k）での受け入れが可能です
試用期間
入社後3ヶ月間
　給与等含め、試用期間の前後で待遇面における変更等はありません。
応募資格

【必須（MUST）】

1）企業法務または法律事務所での実務経験（5年以上）
2）英文、和文契約レビューへの対応力
3）海外弁護士や海外グループ会社とコミュニケーションできる英語能力
　（メールでのコレポンが中心ですが、案件によってビデオ/電話会議を併用します）

【学歴】大卒以上


【歓迎（WANT）】

1）国内外のM＆Aやベンチャー投資の実務経験
2）国内外の訴訟・紛争の実務経験
3）国内外を問わず弁護士資格
4）チームマネジメントの経験
5）知財法務経験

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/08/26
求人番号 3808088

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