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【稲沢】ビルソリューション開発

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【稲沢】ビルソリューション開発
職種	SE（制御・組み込み系）
業種	ソフトウエアその他
勤務地	愛知県
仕事内容	＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞三菱電機グループの開発／事業パートナーとして、満足・信頼され・喜ばれる最先端のソフトウエア技術と高い品質による製品を提供することに努め、ビルマネジメントシステム製品、及び関連システム製品のソフトウェア開発を通じて社会に貢献する＜業務概要＞三菱電機ビルソリューションズ様のビルセキュリティー製品のコントローラ開発をご担当頂きます。具体的な製品は、三菱統合ビルセキュリティーシステム「MELSAFETY」（メルセーフティー）となり、オフィス、工場、病院など様々な大規模施設の入退室に応じた照明や空調のON/OFF制御、入退室管理情報の一元管理、出退勤の認証や端末認証システムなど、様々なサービスを実現するコントローラーの組込みソフトウェア開発業務をご担当いただきます。ビルではたらく人の安心・安全だけではなく、企業のコンプライアンスや機密管理、BCP対策の観点からも貢献するシステムの開発となります。クラウドタイプのサービスも提供しています。＜業務詳細＞・客先との打合せに参加し、ソフトウェア専門家として客先の要求仕様を基に　システム仕様をお客様へ提案・外部設計から、コーディング、システム評価の実施・ハードウェア担当者と協力し、開発時に発生しうる問題の解決策の提案ビル関連システムのライフサイクルは機器によって異なりますが、 PC系であれば5年が目安、コントローラ、認証端末は10年が目安となります。新コントローラ開発は2.5年程度で計画しており、標準的なシステムとしては年２回の機能拡充があり、6か月程度の納期になります。特定顧客向けのカスタマイズ開発は、規模にもよりますが、1～3か月程度の短期のものが多いです。業務の進め方：コントローラ開発のグループは6名体制となります。基本はグループリーダーがグループ員の業務把握を行い進捗などのフォローを行います。 -新コントローラ開発案件：　規模が大きいため、全グループ員が実担当者となり進めます。 -特定顧客向けカスタマイズ案件：　規模が小さいものは実担当は1～2名程度で進めます。　デザインレビューなどは全員で実施したり、ミーティングなどでグループ内での進捗の共有　などを行いますので、業務上孤立した状況は発生することはありません。入社後のキャリアステップ：　まずは、3～5年ほど開発の実担当を経験していただき、製品に対する知識を身に着けて　いただきます。その後は、グループ員を束ねるリーダーとして、担当者の管理、顧客との　折衝なども期待します。【変更の範囲】会社の定める業務※ 　※業務の都合によっては会社外の職務に従事させるため出向又は転任を命じることがある。
労働条件	◆雇用形態正社員契約期間の定め：無 ◆給与年収 400万円〜 800万円月給×12ヶ月＋賞与＋残業代(25h相当) ※一定の職群は月給（時間外23.8h相当含）×12ヶ月＋賞与月給 240,000~400,000円 ※諸手当別途支給 (参考)新卒初任給高専卒24万、大卒25.5万、修士卒28万給与改定：年1回（4月）賞与：年2回残業手当：有(全額支給・割増率130％） ※一定の職群以上は時間外定額払いを月額に含む (時間外定額払いを超過する分は追加支給） ◆勤務地愛知県稲沢市菱町1番地三菱電機ビルソリューションズ株式会社稲沢ビルシステム製作所内【変更の範囲】会社の定める場所※ 　※業務の性質等に応じて在宅勤務を認める場合は、会社規則で指定された場所（自宅等）を含む。 ◆就業時間所定就業時間　7時間45分勤務時間帯は勤務地により異なります ※フレックスタイム制度あり ◆各種休暇【休日】年間120日以上完全週休2日制（土日）、祝日、大型連休制度（年末年始・ゴールデンウィーク・夏季）【休暇】有給休暇：年間20日~25日（付与 3/1) （その他休暇）半日休暇、時間単位休暇、ライフサポート休暇（消滅有給の積立制度）結婚・忌引き休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇　など ◆福利厚生三菱電機グループ社員持株会、各種福祉施設（三菱電機健康保険組合保養所）、選択型福利厚生制度（※）、親睦会（クラブ活動）　など ※セレクトプラン制度　社員一律で年間ポイントを付与し、自身でメニューを選択し補助を受けること　が可能。（昼食補助、書籍、育児介護、個人保険、旅行費用、人間ドック費用　補助など） ◆社会保険等健康保険：有厚生年金：有雇用保険：有労災保険：有 ◆受動喫煙対策敷地内喫煙可能場所あり ◆試用期間有 (期間：3ヶ月) 試用期間中も労働条件に変更ありません。 ◆リモートワーク：可 ◆教育制度及び資格補助 OJT研修研修制度（技術力強化等）会社が推奨・認定する一定の資格については、資格手当有 ◆住宅手当有（地域や同居家族の有無等、条件により異なる。） ※入社時転居費用補助制度：有　（一定条件に該当する場合に転居費用、支度料補助支給） ◆家族手当有（24歳までの子、要介護や重度障害の家族に対し10,000円/月、上限5人まで） ◆社宅有（転勤に伴う単身赴任者に適用） ◆退職金制度有 ◆厚生年金基金無
応募資格	【必須（MUST）】以下いずれかのご経験・C言語（C++言語）の開発経験　（3年以上）・Linux（組込みLinux）の開発経験 ※Linux知識とデバッグ方法がわかる方・ネットワーク技術（TCP/IP）の開発経験 ※IPv6の知識があればなおよい【歓迎（WANT）】・WEB構築(HTML, css, ajax, JavaScript)の開発経験・DB構築(SQLiteなど)の開発経験・CI(自動試験)の開発経験・クラウド(AWS)の開発経験・円滑なコミュニケーションができる方・自分で調査して問題解決ができる方・他の意見も取り入れ柔軟に対応できる、または代替案を提示できる方・全体の状況を把握してフォローできる方・自分の役割を把握して行動できる方
アピールポイント	自社サービス・製品あり従業員数1000人以上創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/10/09
求人番号	3813500

採用企業情報

三菱電機ソフトウエア株式会社

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