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部署・役職名 | 【AI】シニアエンジニア |
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職種 | |
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仕事内容 |
世界に通用する企業となるための、スケーラブルな事業・技術力向上に注力いただきます。 エンジニア組織を技術的な観点から戦略的に成長・展開させるため、技術戦略に紐づく課題の発見および解決を主導いただきます。 [具体的な業務内容] ・AIモデルを活用したSaaSアプリケーションの設計と開発 ・プロダクトのアーキテクチャ設計とシステムインテグレーションの最適化 ・コードの品質とパフォーマンスの継続的な改善と保守 ・新しい技術の研究と評価、及び技術スタックへの統合 ・技術チームのリードとして、メンバーの技術的成長とチームビルディングを支援 ※補足 本ポジションは株式会社ジーニーにて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります(両社の所在地・勤務地は同一です)。 将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。 |
労働条件 |
<雇用形態> 正社員 <給与> 年収 800万円 〜 1600万円 月給:572,000円 ~ 1,142,857円 ∟基本給:411,326円 ~ 821,830円 ∟固定残業手当(50時間分) 160,674円 ~ 321,027円 ∟SO付与制度あり ※50時間を超える時間外手当は別途支給 ※昇給機会年2回(4月、10月)、賞与年2回(5月、11月) ※給与は経験・能力・前職経験によりご相談に応じます。 <エンジニア向け支援> エンジニア向け支援 ・エンジニア全体会 月に一度、全エンジニア(約250名)を集めて、成功事例の共有やLTを行っています。深い技術の話からチーム運営のノウハウまで幅広いトピックスを扱っています。 ・競技プログラミング部 エンジニア向け部活動として競プロ部が活動を行っており、コンテスト等の月に一度の大きな活動と感想戦をベースとした毎週の活動をしています。部員は橙コーダー(複数名)から緑コーダーまで幅広く在籍しています。 ・書籍の購入補助 年間6万まで書籍購入を補助する制度があります。範囲内で自由に購入可能で、毎月多くのエンジニアが技術書を購入しています。 <待遇・福利厚生> ・書籍購入補助(半期 30,000円まで) ・リフレッシュ手当(毎月 5,000円まで) ・部活動手当(毎月5,000円まで) ・家賃手当(当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで) ・シャッフルランチ/ディナー(四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで) ・資格取得支援制度、英語学習支援制度(業務に必要な場合のみ) ・リフレッシュ休暇制度(3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日) ・定期健康診断(年1回) ・従業員持株会 【保険】 ・社会保険完備(健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合) 【諸手当】 ・交通費全額支給 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・コンピュータサイエンス、人工知能、機械学習または関連分野における学士号または修士号・技術的な役割での最低5年間の実務経験 ・JavaScript、React、その他のウェブ技術に精通していること ・少なくとも1つのバックエンド言語 (Python、Javaなど) に熟達していること ・Postgres/MySQL のようなリレーショナルデータベースの経験 ・クラウドサービス (AWS、Google Cloud、またはAzure) の経験およびコンテナ技術 (Docker、Kubernetes) の理解が不可欠です ・英語および日本語 (Fluent *どちらかビジネスレベル可) 【歓迎(WANT)】 ・AI/ML, chatGPTなどの技術への関心・AI/ML、プロジェクト管理、またはリーダーシップに関連する資格を保有されていること ・多国籍環境での業務経験、リーダーシップまたはマネジメントの経験 ・最新の技術トレンドをキャッチアップし、知識やノウハウを組織へ還元できる方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 上場企業 女性管理職実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/16 |
求人番号 | 3816172 |
採用企業情報
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