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人事<新卒採用担当>

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 人事<新卒採用担当>
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■同社の新卒採用について、経営層や現場・プロジェクトと密接に連携し、採用戦略策定から実行運営、入社後の研修フォローまで一貫して行います。
労働条件 09:00 - 17:30

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

残業手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当 他

※管理監督者となる場合は、残業手当と休日勤務手当はございません。

持株会制度、財形貯蓄制度、グループ健康保険組合、ベネフィット・ステーション、契約保養所、チャイルドケア補助、マッサージ室、健康相談室、ハラスメント相談室、出産一時金の独自給付(10万円) 他

年間123日/(内訳)年末年始、有給休暇(初年度10日間)、慶事休暇、介護休暇、特別休暇 Family休暇、通院休暇、リフレッシュ休暇
応募資格

【必須(MUST)】

【必須要件】下記いずれも必須

■新卒採用経験3年以上

■新卒採用人数年間30名以上の経験

受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/08/28
求人番号 3817424

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 2.95
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    • 東京都
    • 早稲田大学スポーツ科学部
  • 建設 エネルギー
    • 【実績】:計10回以上の受賞歴あり(社内:MVP/準MVP/敢闘賞) 豊富なキャリアアドバイザー経験と、リクルーティングアドバイザー経験、建設・不動産業界における知識を活かし貴方様の転職を成功に導きます。
    • (2022/04/21)

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