選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】

転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 【I/Uターン・キャリアチェンジ大歓迎】車載製品の製造工程リーダー

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

【I/Uターン・キャリアチェンジ大歓迎】車載製品の製造工程リーダー

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【I/Uターン・キャリアチェンジ大歓迎】車載製品の製造工程リーダー
職種	生産技術生産管理
業種	電気・電子自動車・自動車部品
勤務地	北海道
仕事内容	【担当業務と役割】・主な担当業務は、ノイズ対策製品（ＺＮＲサージアブソーバー、車載用面実装バリスタ）の「製造リーダー」をご担当頂きます。・既存生産ラインの工程リーダーとして生産進捗管理・新規生産ライン立上げに伴う製造部門としての参画と体制の構築・標準化構築、改善活動の推進これらの業務に対し、上司及び関連部門と協働しながら幅広くご対応頂きます。【具体的な仕事内容】・安全、品質、納期を意識したオペレーションと管理・工程作業の習得、流れを把握し適宜最適な配置を組み生産計画を達成させる。・改善、標準化活動として、変化点及び気づき吸い上げ提言、最適化、標準書の改訂を行う。・安全、品質向上に向けた下級者指導と上司、関連部門と連携したリーダーシップ発揮による改善活動。・将来は、希望・能力に応じ、管理者への登用、更には、事業戦略への参画いただける人財への成長も期待しています。【この仕事を通して得られること】・製造の作業だけではなく組織の構築を実践頂くので、リーダーシップの資質強化の経験が得ることができます。・成長を続ける自動車産業に貢献する貴重な経験を積む事ができます。多くの車載顧客に自社の製品で、モノづくりでお役立ちすることができます。・製造職能として品質、コスト、納期、安全などの総合的な経験スキルを広範に発揮して活躍でき、ご自身のスキルアップにも繋がります。・事業部門なので、原価改善、開発設計へのフィードバック、量産化立上げなど多岐に渡る業務で貢献することができます。・幅広い事業分野をもつ当社グループの様々な事業部門と連携した活躍の可能性があります。
労働条件	【昇給・賞与】昇給：年1回（4月）賞与：年2回（7月、12月）【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）超勤手当育英補助給付金 ※管理職は支給対象外【休日・休暇】完全週休2日制（土曜日・日曜日）祝日年末年始/夏季年次有給（初年度22日※4月入社の場合）慶弔・節目休暇育児休業　ほか【福利厚生】各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）持株制度財形貯蓄制度企業年金制度 ■キャリア入社者の住宅施策 ※当社基準に該当する方のみ └入社後14年間、家賃の約35～65％を会社が負担 ■人材開発育成（一例） └スキルチャレンジ大学：集中的にスキル取得に取り組む研修制度 └海外トレーニー制度：海外会社・教育機関での研修制度 └MBA留学制度：国内外の大学院への留学制度 ■ワーク＆ライフサポートプログラム └ファミリーサポート制度：配偶者の出産、看護、子の学校行事等で取得できる休暇制度 └チャイルドプラン休業制度：不妊治療のために通算365日休業できる制度 └ワーク＆ライフサポート制度：育児、介護のための短時間勤務制度 └育児応援カフェポイント／介護応援カフェポイント：育児や介護費用の一部を会社が補助 └MBA留学制度：国内外の大学院への留学制度
応募資格	【歓迎（WANT）】【スキル・経験】・製造経験5年以上・製造リーダー又は現場管理経験5年以上・QCサークル活動やそれに準ずる経験【ツール】・ＰＣ（エクセル、パワーポイント、ワード）・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる・情報を自ら取りに行き、常に学ぶ姿勢をもっている・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
アピールポイント	日系グローバル企業女性管理職実績あり上場企業従業員数1000人以上創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2024/08/28
求人番号	3818851

採用企業情報

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）