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地方創生・スマートシティコンサルタント

年収：800万 ～ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 地方創生・スマートシティコンサルタント
職種
業種
勤務地
仕事内容 AIやビッグデータ分析などのグループが有する最先端のIT技術を活用して地域が抱える課題を解決し、より良い社会の実現に貢献しませんか。

地方は人口減少に伴う交通サービスの縮小や学校・医療機関等の減少、高齢化に伴う医療介護費の増加など様々な課題を抱えています。これらの課題を解決するため、政府はデジタル技術を使った暮らしやすい街づくり（スマートティ）を進めています（2025年までに100地域）。
当グループ会社は、創業の地である日立市と「次世代未来都市（スマートシティ）の実現にむけた共創プロジェクト」の協定を締結し、グリーン産業都市・デジタル医療介護・スマート交通の3分野で先行的なソリューションの検討・社会実装を進めています。
当社は、上記グループ会社と共同で現状課題の調査・分析や解決策の検討などを行っています。これまでグループが開発してきたソリューションや研究所の有する先端技術を組合せながら、これまでに無い解決策を提供できることが特徴です。
我々の本部では、ITの活用に関心があり、官公庁や自治体などの公共機関の抱える課題に取り組むメンバーを広く募集します。国内・海外の文献調査、問題の本質を論理的に考え抜く力、最適な解決策を発想できる思考力、伝わるドキュメンテーション力・伝えるコミュニケーション力のある方を歓迎します。

■本部の特徴
我々の本部は以下のような特徴があります。
・グループ内の営業力や、研究開発部門の知見を活用できるので、官公庁、自治体等の多種多様な案件に恵まれています。
・上流工程に特化しており、プログラミング、システム開発等は担当しません。
・マネージャー層以下は、売上ノルマがなく、担当案件に腰を据えて取り組むことができます。

＜我々が係わる案件の一例＞
・デジタル庁が推進する官公庁、自治体等のDX推進に係わる案件
・国の政策に社会実装するための案件（マイナンバー制度、カーボンニュートラルなど）
・行政や民間が保有するデータの流通・活用をテーマとする案件
・協働による新規事業の企画、等々

■トレーニング
前職での経験に応じて、事前に上司、先輩コンサルタントともに中長期的な視点でのキャリア形成計画を策定した上で、以下のようなトレーニングを実施します。

・コンサルティングスキルの基礎研修の受講
・各案件を通じた上司、先輩コンサルタントによる日常的な教育
・定期的な本部内のナレッジ（最新技術動向、案件紹介等々）の共有
・会社負担による社外研修の受講

■キャリアステップ：
入社後、コンサルティングチームのメンバーとして様々なテーマのプロジェクトを経験して頂き、コンサルティングチームのリーダーを担って頂きます。
コンサルティング業界未経験の方でもチャレンジ精神があり、組織として高い成果を出すことに主体的に取り組める方、自身の成長に対する意欲がある方であれば歓迎いたします。

＜キャリアステップの一例＞
〇前職が大手Sier のSE （入社時33歳）
SC（シニアコンサルタント）として入社
↓1年半後
M（マネージャー）に昇格し、現在、社会での女性活躍に係わる新規ビジネス創出の主担当として活躍中

〇前職が間接材の購買支援コンサル　（入社時25歳）
A（アナリスト）として入社
↓1年後
C（コンサルタント）に昇格
↓2年後
SC（シニアコンサルタント）に昇格し、現在、国や自治体の未来政策をAIで立案する政策提言AIの主担当して活躍
労働条件 ＜契約期間＞
期間の定め無

＜試⽤期間＞
有

＜就業時間＞
Aクラス：フレックス勤務制1日7.75時間、C～Mクラス：裁量労働制/1日7.75時間

＜休⽇＞
土日祝、年末年始（12/30～1/3）、有休、年次特別休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇、公傷/罹災休暇、介護休暇、出産/育児休暇、子の看護休暇、配偶者出産休暇、家族看護休暇、生理休暇

＜残業＞
有

＜年収＞
420万円～1250万円

＜年収備考＞
特記事項なし

＜福利厚生＞
◆賞与年1回（6月）※業績、パフォーマンスに応じて支給、昇給 年1回（4月）
◆採用赴任手当制度（規程の範囲内で、入社にかかった引越費用を会社が負担）
◆健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険、慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金・弔慰金・傷病見舞金・災害見舞金）、死亡弔慰金・高度障害見舞金制度、インフルエンザ予防接種補助、各種サークル活動（補助金制度あり）、グループ社員持ち株会制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、グループ団体保険（生命保険、医療保険、自動車保険）、カフェテリアプラン制度
◆各種社内研修、外部研修制度（社外研修やセミナーを会社負担で受講可能）、自己啓発休暇
◆配偶者転勤休暇、時短勤務制度（育児や介護、最大4時間勤務までの調整が可能）、育児・介護を行う社員の残業/深夜労働制限、妊娠中・出産後1年以内社員に対する勤務規則緩和制度
◆本人希望異動制度、リターンエントリー制度（介護等による退職者の再雇用制度）、副業制度
◆リモートワーク推進中、首都圏各地にサテライトオフィス完備
応募資格

【必須（MUST）】

〇必須要件
・社会人経験が満5年以上15年未満までの方
上記を満たし、以下のいずれかに該当する方
・基本情報技術者試験以上の資格
・システム開発案件等、ITが絡む案件での業務経験（特に顧客折衝を含む、要件定義、設計等）

上記の要件踏まえ、以下に該当する方を募集しています。

○社会人経験が満5年以上15年未満の方向け必須要件
チームリーダとして、担当業務を完遂する役割を担って頂くために、以下の経験・スキルをお持ちの方を募集します。
・設計ドキュメント（システム概要図、要件定義書、設計書等）を自ら作成し、顧客説明の経験がある。

○社会人経験12年以上の方向け必須要件
プロジェクトマネージャーとして、案件の完遂、継続・派生案件の提案推進の役割を担って頂くために、以下の経験・スキルをお持ちの方を募集します。
・設計ドキュメント（システム概要図、要件定義書、設計書等）の作成・顧客説明の場に加えて、提案書を作成し、顧客へのプレゼン経験がある。
・社会人経験10年程度の方は、コンサルティングの経験、または、一般企業で本格的な事業企画・経営企画の経験・実績がある。

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/11/27
求人番号 3819659

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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