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【東京/システム開発（PM候補）】大手顧客中心◆残業約20h以下◆年休122日◆有休消化率80％
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
トランスコスモス株式会社 BPOサービス統括
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- 資本金29,065百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
| 部署・役職名 | 【東京/システム開発（PM候補）】大手顧客中心◆残業約20h以下◆年休122日◆有休消化率80％ |
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| 仕事内容 |
■業務について■ 【業務概要】 クライアント企業のシステム開発を中心にお仕事をお任せします。 入社後は早い段階でリーダー、PMとしてご活躍いただきます。 【案件】 保険・金融・インフラ公共などのシステム開発、パッケージ導入プロジェクトなどを中心に、誰もがよく知る大手企業様向けの案件が大半を占めております。 ■ポジションの魅力■ 【得られるスキル】 ◎ニーズヒアリングから実施し、プロジェクトを推進する立場として活動できます。顧客と直接コミュニケーションをとり、顧客の課題や要望を直に聞くことができるため、顧客の発言の本質をとらえ課題解決に導くスキルが身につきます。 ◎早い段階でリーダーをお任せします。その後は、課長職・部長職などのマネジメントポジションへ進む道や、技術を極めるスペシャリストの道など、あなたの志向に合わせたキャリアパスが描けます。 【他社との違い】 競合となるコンサルティングファームや同業他社との大きな違いは「現場目線での課題解決ができる」点です。 採用競合となる大手コンサルは"こうあるべき"という理想像から逆算してソリューションを考えるため、”現場が上手く回らず、机上の空論になってしまう”ケースが生じます。 一方、当社は幅広い事業展開をしており多くの現場に携わっているため"現場が回ることを前提としたソリューション提供"が可能です。そのため絵空事ではなく、クライアントの本質的な課題解決に寄与できます。また、企画～運用～定着～アフターフォローまで一気通貫でサービスを提供し、実際に現場に浸透するまで伴走していきます。 ■当社について■ 【概要】 ・創業60年ながら毎年平均10%成長し続ける業界のBPO業界のリーディングカンパニー ・大手企業を中心に約3,000社の企業と提携し、業務効率化やDX化に貢献 ・国外の需要にも対応すべく約30の国と地域に160以上のグローバル拠点を展開 【働き方PR】 ・年間休日／122日 ・有給消化率／80% ・育休取得率／女性100%男性82% ・育休取得後復帰率／96% ・女性管理職比率／24% ・「健康経営優良法人2024」「くるみん」認定企業 【ビジネスモデル】 昨今の人材不足や働き方改革・DX化などの煽りを受け、アウトソーシング市場の規模は右肩上がりとなっています。 成長市場の中でも当社は業界で国内最大手のリーディングカンパニーとして国際的な審査機関から評価をいただいています。 そんな当社の環境を活かし、知識不足や人材不足の観点で課題を抱いているクライアント様のご支援にあたっていただきます。 |
| 労働条件 |
■年収■ 500~800万円 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（7月、12月） ■勤務地■ BPO亀戸センター（東京都江東区亀戸） ・転勤：当面なし ・育児短時間勤務可能（勤続2年目以降の方が対象） ・一部リモート対応可能 ■就業時間■ 9：00～17：50（実働7時間50分） ※就業環境はプロジェクトにより変動の可能性あり ■福利厚生■ 交通費支給（上限5万円／月）、保養所（軽井沢）、財形貯蓄制度、社員持株会、結婚祝い金、出産祝い金、退職金制度（確定拠出年金）、資格取得奨励金、福利厚生サービス ＜各手当・制度補足＞ ・通勤手当：最大5万円まで ・住宅手当：扶養家族あり、自己名義住宅の場合、増額 ・退職金制度：確定拠出年金 ・住宅補助手当(転勤時適用)：3.5万～4.5万（社内規定あり） ・引越代：全額会社負担（原則、会社都合引越しの場合） ・資格取得報奨金：3000円～10万（条件あり） ・福利厚生サービス：旅行割引、映画、テーマパーク・水族館・観劇・レジャー・ホテル・スポーツクラブ・マッサージ優待など ■休日休暇■ ・休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ・完全週休2日制（土日祝日） ・年間有給休暇10日（下限日数は、入社半年経過後の付与） ※年間休日122日（2023年度） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・要件定義から実装までの一連の開発経験（オープン系、言語不問）・システム開発におけるマネジメント・PMO・PMいずれかの経験 【歓迎（WANT）】 ・ウォーターフォール型の開発経験・Oracleを利用した開発経験 ・保険もしくは金融業界の業務知見やアプリケーション開発経験 ・人事、経理、購買、受発注いずれかの業務知見やアプリケーション開発経験 【求める人物像】 ・後進の育成をしたい方 ・社会への影響・貢献を実感できる仕事がしたい方 ・自分のアイデアを反映したシステム開発に携わりたい方 |
| アピールポイント | 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/12/11 |
| 求人番号 | 3820417 |
採用企業情報
- トランスコスモス株式会社 BPOサービス統括
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- 資本金29,065百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
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会社概要
【設立年月】1985年6月
【代表者】代表取締役会長 奥田 昌孝
【資本金】290億6,596万円
【従業員数】69,764名（国内：43,725名、海外：26,039名）2024年3月末現在 ※グループ
【本社所在地】豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60
【その他事業所】本社/東京（池袋）、本店/東京（渋谷）、大阪本部支社・営業所・支店/中部支社、和歌山支社、九州支社、京都営業所、シリコンバレー支店
・国内拠点/札幌、青森、仙台、川口、市川、東京、横浜、名古屋、大阪、神戸、
和歌山、福岡、長崎、佐世保、熊本、大分、宮崎、那覇、沖縄、うるま
・海外拠点/中国、台湾、韓国、インドネシア※、タイ、ベトナム、フィリピン、
マレーシア、シンガポール、インド※、UAE※、南アフリカ※、ハンガリー、イギリス、
スウェーデン※、ノルウェー※、エストニア※、デンマーク※、フィンランド※、ウクライナ※、
ブルガリア※、ベルギー※、ポーランド、カナダ※、アメリカ、ブラジル※、メキシコ※、
アルゼンチン※、コロンビア ※関係会社・提携先の拠点
【事業内容】
DEC（デジタルマーケティング、EC、コンタクトセンター）サービス、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービス
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