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| 部署・役職名 | 【中国駐在】水処理プラントエンジニア |
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| 業種 | |
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| 仕事内容 |
■中国駐在エンジニアとして、電子産業分野の顧客をターゲットとしたソリューションビジネス拡大の一翼を担っていただきます。 【具体的職務内容】 ・半導体工場への水処理装置の納入業務（試運転、検収対応） ・納入後のメンテナンス、トラブル対応、更新提案業務を、中国現法や本社と連携して行う ・顧客とのコミュニケーションを通じた長期的な信頼関係の構築 ・現地ローカルスタッフ、エンジニアの育成を中国現法や本社主導のもとで行う 〔変更の範囲〕会社の定める業務 2年間は中国駐在での勤務となります。 総合職や管理職として採用の場合、将来的な異動・転勤の可能性がありますが、当面転勤の予定はありません。 |
| 労働条件 |
雇用形態 正社員 給与 年収 8,000,000 円 ～ 給与体系 ：月給制 基本給 ：436,000円～ 諸手当 ：通勤手当（全額支給）、 家族手当 昇給・賞与：昇給1回/年、賞与2回/年 ※海外勤務手当、時間外勤務手当、出張手当は別途支給 勤務地 中国・上海天津 【備考】 〔変更の範囲〕会社の定める場所 2年間は中国駐在での勤務となります。 総合職や管理職として採用の場合、将来的な異動・転勤の可能性がありますが、当面転勤の予定はありません。 勤務時間 就業時間 ：09:00－17:15 休憩:60分 所定外労働時間：有 残業時間 ：月平均30時間程度 フレックスタイム制：有 コアタイム ：有 10:00～15:00 ※フレキシブルタイム 始業時間帯：07:00～10:00まで 終業時間帯：15:00～22:00まで ※フレックスタイム制度は、その適用により業務遂行に支障がある者は利用できません。 休日 年間休日：123日 ※完全週休2日制（土・日）・祝日・年末年始、慶弔休暇、夏季特別休暇、有給休暇、会社創立記念日（5/1）、産前産後休暇、療養休暇、リフレッシュ休暇（勤続15年・25年） 福利厚生 在宅勤務制度（月10回まで利用可能）、退職金制度（3年間勤務した後に適用）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、確定給付企業年金（DB）、育英年金制度、住宅融資制度、住宅融資利子補給制度、社員食堂、資格取得支援制度、育児休職・介護休職（入社1年未満は適用外） ※在宅勤務制度は、その適用により業務遂行に支障がある者は利用できません。 加入保険 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 受動喫煙対策 屋内全面禁煙 備考 【試用期間】 試用期間：有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有） 試用期間中はフレックスタイム制度・在宅勤務制度は適用されません。 賃金・時間外勤務手当の支給方法、その他の労働条件に変更はございません。 試用期間は更に3ヵ月延長する場合がございます。 【教育・研修】 ESB（水処理基礎技術教育）、各種通信教育他 【中途採用比率】 2021年度：34.0％ 2022年度：50.0％ 2023年度：67.1％ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【学歴】高等学校卒業以上 ■海外業務経験者（中国語圏歓迎） ■水処理プラントのエンジニアもしくは運転管理業務の経験者 ■顧客に対し積極的にコミュニケーションを図り、信頼関係を築ける方 ■中国に1年以上の滞在ができる方 【歓迎（WANT）】 ■中国でプラント・機械設備の建設やフィールドメンテナンス、営業経験のある方 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/08/29 |
| 求人番号 | 3823038 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 士業
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