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部署・役職名 | 財務経理戦略部:グローバル財務経理統括/事業部CFO補佐(FASD) |
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■部署紹介/組織構成 財務経理戦略部は、子会社の財務経理を担当する、当社に属する組織です。 今回は、主にグループ企業を担当し、CFOを含む事業部経営陣と協力してグループ会社の事業のグローバル財務経理領域全般を管理統括する役割をお任せしたいと考えております。 採用部署では、グループ企業の急速な事業拡大を支えるべく急ピッチでグローバル体制の構築を推進しています。このポジションは、通常財務経理、税務、FP&A業務に加え、事業内の様々なプロジェクトに参画し、新しい仕組みの企画/構築から実際の運用や改善活動まで、海外のグループ会社と一緒になって幅広い業務に取り組んでいただくお仕事です。海外との連携が多く、グローバルでダイナミックな環境で経験を積んでいただけます。 ■採用の背景 組織強化のための増員募集 ■具体的な仕事内容 グループ企業は、日本、シンガポール、インド、アメリカ等、世界各国に拠点を展開しており、ローンチ以後急速に事業を拡大しております。そのなかで財務経理組織については、事業拡大に伴う各国でのオペレーション増加に加え、それらを統括管理するグローバルのファンクションの強化が喫緊の課題となっており、業務プロセス改善や運用体制作りを含めたSymphony財務経理の土台作りを、CFOと二人三脚で一緒に推進していただける方を募集しています。 新しい事業ですし、急速に伸長するグローバル組織を管理運営するというチャレンジングな側面も大きいので、グローバルな環境下で新しい仕組みづくりに携わりたい、といったような方に最適なポジションだと考えております。 <具体的な業務例> 組織全体 ・財務経理組織(グローバル)のマネジメント ・グループ内業務標準化やPolicy/Document整備、標準ツール導入やAutomationなど各種プロジェクトの推進 ・新規案件のFinancial Review ・ガバナンス強化、リスク管理業務 FP&A/管理会計 ・グループ本社及び事業部戦略チームと協働し、年度事業計画を策定 ・部門別/プロジェクト別/プロダクト別予実管理の仕組み構築および運用 ・Forecasting/予実分析/経営層へのレポーティング Treasury ・Symphonyグループのキャッシュマネジメント業務 財務会計 ・月次/四半期/年次決算およびSymphony連結決算業務、監査対応、各種レポーティング/ファイリング ・グループ本社チームと協力して国際税務/各社税務業務サポート ■働く環境 グループ企業の財務経理チームはグローバルで約50名、うち日本の拠点は8名(財務経理5名、FP&A3名)が所属しており様々な国籍のメンバーが働いています。これら専任のメンバーに加え、その他グループ企業の財務経理部門からの数多くの支援メンバーとともに、国内外の関係各部署と密に連携をとりながら日常業務を行っています。 海外拠点においては、各主要拠点にチームをおきつつ、小規模なグループ会社については現地会計事務所等外部リソースおよびシェアードサービスも上手く活用しながらリモートでコントロールする体制をとっています。 M&Aによって参画したグループ企業が多いため、本社やRHQのサポートを得ながら業務やシステムの標準化を含めたPMIを順次推進し、ガバナンスを強化しつつ効率的な運営を目指して日々改善を進めています。 |
労働条件 |
<契約期間> 期間の定め無 <試⽤期間> 有 <就業時間> 9:00~18:00(フレックスタイム制) <休⽇> 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇 <残業> 有 <年収> 500万円〜1200万円 <年収備考> 特記事項無し <福利厚生> ◆昇給※半年に1回の評価により月額給与を決定、賞与 年2回(6月、12月)※半年に1回の評価により業績賞与を決定 ◆通勤交通費 ◆各種社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険)、社員持株会、スポーツ クラブ法人会員、社員持株会、ファミリーデー、カフェテリア(朝食・昼食・夕食無料)、コンビニエンスストア、当社フィットネスジム(有料)、当社ヘアサロン(有料)、当社ランドリーサービス(有料)、当社マッサージ&鍼「HARI-UP」、同好会活動、納会 等 ◆各種研修制度、自己啓発支援制度(Open Position制度) ◆社内託児所 ◆ビザサポート、リロケーションサポート ◆フレックスタイム制 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 必須要件:・財務経理分野でのご経験(目安10年以上) ・海外拠点または海外子会社とのビジネスコミュニケーションのご経験 ・トップマネジメントとのコミュニケーション、プレゼンテーションスキル ・チームやプロジェクトのマネジメントのご経験 ・ビジネスレベルの英語力及び日本語力 ・IFRSおよびJGAPPに関する会計知識 ・MS Office(Excel, Powerpointなど)の基本的なITスキル <コンピテンシー要件> ・指示待ち型ではなく、自立して自ら考え行動に移せる方 ・業務に興味をもち自ら学習し、やる気を持って積極的に業務に取り組める方 ・チームワークを大切にする方 ・コミュニケーション能力、多くの関係者の意向をとりまとめ調整するスキル ・複数の重要な課題に対し的確に優先順位付けをおこなって、業務ピーク時においても期日までにタスクを遂行するスキル 【歓迎(WANT)】 ・テレコム業界/SI業界/グローバル企業における業務経験・グローバル組織のマネジメントのご経験 ・シンガポール/米国/ドイツ/インドなど各国の会計基準や税務に関する知識 ・公認会計士、USCPA、税理士、日商簿記1級等の資格 ・ネイティブレベルの英語力 ・SAPなどの会計システムやERPシステム、FP&Aツールの設計導入、あるいはそれを使った業務改善やレポーティング強化の経験 ・国際税務、Transfer Pricingに関する知識 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/12/25 |
求人番号 | 3823288 |
採用企業情報
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