転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 社内SE(担当~主任)/アプリ開発課 プロセス改革係|東証プライム上場日系グローバルヘルスケアカンパニー |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
・統合会社の基幹システム移管プロジェクト(Minerva-IVDプロジェクト、WEMEXプロジェクト)へ参画しリーダ、メンバーとして推進を行う ・基幹システムGRANDITのプロセス改革IT担当として、開発統制、運用保守 ・バイオメディカ事業部CRM DynamicsのIT担当として、開発調整、運用保守 ・その他 担当部分の予算管理等 ■一日の業務イメージ 導入プロジェクト期間中は、各担当領域のワークグループセッション参加、各種会議体参加などをしながらプロジェクトを推進し、空き時間でプロジェクト作業、運用作業を行うことが多いです。 グループセッション、各種定例会は参加者も幅広く日程調整が難しい場合が多い為、個人の予定より優先的に参加を行い、個人作業はその空き時間で進めるようなイメージになります。 ピーク時は一日中何かしらの会議参加しているような日もあります。 ■働き方 リモートワーク:可能(週1日は出勤 ※PJT状況による) 残業時間:通常20時間程度/月、繁忙期40時間程度/月 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・システム開発/導入経験またはプロセス改善経験3年以上・中小規模プロジェクトマネージャ(プロジェクトリーダ)経験 【歓迎(WANT)】 ・基幹システム(ERPシステム)開発/導入経験・販売、会計、CRM等のモジュール経験 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 上場企業 Uターン・Iターン歓迎 海外事業 完全土日休み フレックスタイム マネジメント業務なし |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/01 |
求人番号 | 3829489 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です