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大手テーマパーク向けアカウント営業
年収：応相談
採用企業案件
エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社
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- 資本金230,900百万円
- 会社規模5001人以上
- 通信・キャリア
| 部署・役職名 | 大手テーマパーク向けアカウント営業 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
通信事業者ならではの強みを有するデータセンター/クラウド/ネットワークといった基盤サービスに最新技術等のアプリケーション/AI/IoT/セキュリティ/マネージドICTなどの各種サービスを最適に組み合わせ、次世代のコミュニケーションを創造し、豊かな社会と安心で快適な生活の実現に貢献しています。 特に私どもの組織は製造業界のお客様を担当しており、「コミュニケーションの力」で、企業を取り巻く様々な経営課題解決をサポートしております。共に日本の製造業を元気にしたい方、新しいビジネスを生みだし、自身も成長したい方の積極的なご応募をお待ちしております。 【配属組織のミッション】 大手製造業（機械／医薬／食品／化学／不動産／エネルギー）のお客さまの経営課題解決に向けて営業活動を行う組織です。 お客さまとのB2B2X推進や新規事業共創などを通じて、当社グループの事業の発展を牽引していきます。 その中で、今回配属予定のチームでは、弊社内でも取引規模上位の「テーマパーク企業様」向けのアカウント営業を担当しております。 弊社では幅広い領域を手掛けてはいるもののネットワーク周りやそこから派生した商材サービスがメインとなります。しかし当チームではITインフラ領域のSlerという立ち位置から経営課題や中期経営計画などに紐づく新システムの提案に限らず、全く実績のない領域でもスーパーベンダーとして複数の協力会社を巻き込み高いインテグレート力で様々な領域の案件を担当しています。 【このポジションの魅力】 ・社内でも売上トップクラスの重要顧客で、案件１つ１つも非常に大規模案件となります。 ・メーカーではなくスーパーベンダーとして様々な協力会社をまとめ総合窓口として提案が可能（IT領域での実績もあり） |
| 労働条件 |
・試用期間：有り(4ヵ月間) ※給与条件変更無し ・勤務時間：9:00～17:30(うち、休憩時間60分) ・フレックス制度：有り(コアタイム無し) ・在宅勤務：有り(利用制限無し) ・時間外労働：有 ・休日：週休日(土日）、国民の祝日(土曜日にあたる日を除く)、年末年始の休日(12月29日～1月3日) ・休暇等：有給休暇20日間(初年度は採用月によって異なる)、夏季休暇、その他(休暇・休職制度等) ・社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、企業年金 ・その他：特別手当(業績給)、リモートワーク手当等 ※配属部署/業務により、フレックス勤務制度有無や就業時間が異なる場合がございます。給与条件変更無し ---------- 選考過程において、ジョブ型雇用またはメンバーシップ型雇用をご選択いただく場合がございます。 メンバーシップ型雇用にて決定となった場合、雇用元は株式会社ＮＴＴドコモ、当社へは出向となります。 ---------- |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記どちらかの経験者・Slerでの法人営業経験者 ・IT領域のでコンサル業務経験者 【歓迎（WANT）】 ・ITインフラ（基盤）領域の知識、経験・ 大規模ユーザにおける社内関係各所との業務調整やネットワーク基盤の要件・特性のご経験 ・新規事業の経験 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/09/26 |
| 求人番号 | 3832437 |
採用企業情報
- エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社
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- 資本金230,900百万円
- 会社規模5001人以上
- 通信・キャリア
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会社概要
【代表者】代表取締役社長 小島 克重
【資本金】2,309億円
【従業員数】9,050名（NTT Comグループ：17,200名） ※2024年6月現在
【本社所在地】東京都千代田区大手町2丁目3-1
【その他事業所】北海道・宮城・愛知・石川・大阪・香川・広島・福岡
【事業内容】電気通信事業等
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