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3578 事業開発に向けた知的財産の創出推進【グローバルイノベーション/知的財産部門】

年収:900万 ~ 1400万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 3578 事業開発に向けた知的財産の創出推進【グローバルイノベーション/知的財産部門】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【事業・組織構成の概要】
知的財産部門は事業・技術戦略と連携し、全社知的財産活動を統括・推進しています。
本部門には、知財コンサル等企画業務を担当する企画戦略グループ、主に権利化までを担当する開発推進統括部、権利活用/知財契約を担当する渉外統括部、更に、訴訟推進/部門全体へリーガル面でのアドバイスを行う訴訟&カウンセル統括部があります。
今回は開発推進統括部からの募集です。


【職務内容】
当社の知的財産部門は、事業と技術の防衛だけでなく、収益化をはじめとした知財の新たな活用方法を探索し、積極的に挑戦しています。その一環として、知財部門が新規事業の立ち上げからリードし、新たな知財の創出に繋げていくプロジェクトを進めており、共に挑戦し、本プロジェクトを推進するメンバーを募集しています。
業務内容:
・業界の有識者・専門家への社会課題のヒアリング
・発明部門、事業部門との課題解決に向けたアイディア創出の場の形成、促進
・新規事業の立ち上げに向けた知財戦略策定、知財の獲得
・チームメンバーのマネジメント業務(業務アサイン、育成、評価など)

変更の範囲:会社の定める職務

【ポジションのアピールポイント】
・事業の立ち上げフェーズから携わることができます。
・社会課題の抽出など、従来の知財業務の枠を超えた経験を積むことができます。
・将来的には契約・ライセンス業務など、他領域へのチャンスもあります。
労働条件 勤務時間:8:30 ~ 17:15 ※拠点によって前後 ※スーパーフレックスタイム制度あり

待遇・福利厚生:◆昇給 年1回(4月)、賞与 年2回(6月、12月)

◆超過勤務手当、通勤費支給(会社規定による)、ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合55万円支給)、家賃補助 等

◆雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

◆独身寮、家族アパート、グラウンド、テニスコート、体育館、フィットネスセンター等(外部フィットネスセンターの利用料補助あり)、従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センター、契約保養所多数、財形貯蓄制度、従業員持株会

◆各種研修、自主研修(ITスキル資格取得、語学力強化など集合制、通信制の各種研修多数)

休日休暇:完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、特別休日、年次有給休暇(初年度20日、翌年まで積立可、半日取得制度あり)、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇(5日)、リフレッシュ休暇、産休・育休
応募資格

【必須(MUST)】

【MUST】
・事業開発もしくは事業戦略の実現に向けた知財戦略策定経験
・特許出願、権利形成業務の経験
・マネジメント職の経験

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/12/20
求人番号 3836313

採用企業情報

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