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【エンジニアリングマネージャー】海外旅行サービスおよび旅行事業のオートメション基盤の開発に取り組むEMを募集！
年収：応相談
採用企業案件
株式会社令和トラベル
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- 資本金2,300百万円
- 会社規模非公開
- 旅行・観光
| 部署・役職名 | 【エンジニアリングマネージャー】海外旅行サービスおよび旅行事業のオートメション基盤の開発に取り組むEMを募集！ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【私たちのミッション】 わたしたちは、「あたらしい旅行を、デザインする。」というミッションを掲げ、2021年4月に創業し、翌年に海外旅行予約サービスをローンチしました。 サービスローンチ後、流通額は年間約4倍の成長を遂げています。 今後、国内旅行事業、フライト予約機能、グローバル展開と事業ポートフォリオの拡大を予定しています。 テクノロジーを活用し、すべての旅行に対応するデジタルトラベルエージェンシーを目指しています。 旅行は時に、人生を大きく動かすきっかけになります。旅行業界をDXするという難易度の高いミッションに挑戦したい方からのご応募をお待ちしています。 【仕事概要】 弊社は、お客さま一人ひとりにとって最高の旅行体験を届けることを目指しています。 非連続な事業成長のための、プロダクトの作り込みやテクノロジーによるビジネス課題の解決には世界トップクラスのエンジニアリング組織をつくることが必要不可欠です。 エンジニアリングマネージャーとして、グローバルで通用する強いプロダクト開発組織づくりをリードしていただきます。「あたらしい旅行を、デザインする。」というミッション実現にむけてエンジニア組織を率い、海外旅行サービスおよびトラベルマネジメントシステムのプロダクト開発を成功に導くために取り組んでいただきます。 例えば、組織が拡大し、100人規模になっても色褪せない弊社らしい組織文化の形成や、メンバー一人ひとりのポテンシャルを最大化させるための育成スキームを構築すること。さらに、プロダクトバリューストリームをチームの状況ごとに最適化することなど、組織成果を最大化するための組織マネジメントを担っていただきます。 【求められる役割】 ・採用活動やメンバー育成、エンジニア組織全体の基盤づくり ・メンバー一人ひとりのポテンシャルを引き出し、開発組織全体の成果を最大化すること ・プロダクト開発において発生する課題解決やプロセス改善 ・チーム・部門間調整や円滑なプロジェクトマネジメントの推進 |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 【試用期間】試用期間あり: 3ヶ月（試用期間中、雇用形態・待遇に変動なし） 【福利厚生】 ・社会保険など完備 ・ストックオプション 【働き方】 リモートとリアルのハイブリッド環境を用意いたします。 リモート勤務OK、加えてオフラインでのコミュニケーション機会も大切にしており、出社したくなるオフィス環境もご用意しています。 【働くうえで大切にしていること】 私たちは「HR Policy」として《自由と責任》を掲げています。多様でプロフェッショナルなメンバーを受容しあい、所属感を感じるチームとしてアウトプットへの責任を持ち、働き方には可能な限り制約を設けない組織であることを大切にしています。 【メイトパス】 弊社に関わる仲間（MATE）が幅広い選択肢をもてるようなPASSを会社として用意しています。 ◆Any-Any 「自由と責任」に基づき、いつでもどこでも働けるような働き方を推進しています。 ◆Focus 仕事以外にフォーカスしたいことがあるときに、一定期間、働く時間を短縮することができます。 ◆New Family休暇 出産される方だけでなくパートナーの方も一緒に、あたらしい家族を迎える準備がしやすくなるように有給休暇を取得できます。 ◆Travel Design 旅行を扱う私たち自身が旅行の魅力を最大限感じ、「あらたな気づき」を得られるように、メンバー限定価格で旅行を手配できます。 【そのほか】 ・社会保険など完備 ・年間休日124日間 ・税制適格ストックオプション付与 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・チームの成果最大化を目指して開発チームをマネジメントし、チームの意思決定をリードした経験・マネージャーとして5人以上の組織をマネジメントした経験 ・スクラムやアジャイル開発の手法を用いてチームの開発プロセス改善をリードした経験 ・ソフトウェアエンジニアとして開発業務に携わり、プロダクトを成功に導いた経験 ・組織の戦略を立案して目標に向かいチームやステークホルダーを巻き込み推進した経験 【歓迎（WANT）】 ・CTO/VPoE/プロダクトマネージャーの経験・急成長する事業におけるエンジニアリングマネジメントの経験 ・コトに向うために、組織やチームを牽引していくリーダーシップ ・「あたらしい旅行を、デザインする。」というミッションに共感できる方 ・好奇心と向上心を持ち、学びながら、自分自身をアップデートしていける方 ・本質的に解くべき課題を追求し、オーナーシップを持って課題解決できる方 ・カスタマーファーストに考え、意思決定できる方 ・困難な課題も深く思考し、粘り強く取り組みながら、迅速に対応できる方 ・多様性を尊重し、ボーダレスに他者をリスペクトする姿勢をお持ちの方 |
| アピールポイント | 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/09/05 |
| 求人番号 | 3837145 |
採用企業情報
- 株式会社令和トラベル
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- 資本金2,300百万円
- 会社規模非公開
- 旅行・観光
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会社概要
【代表者】篠塚 孝哉
【資本金】23億円（資本剰余金を含む）
【本社所在地】東京都渋谷区桜丘町16-13 桜丘フロントⅡビル 6F
【事業内容】海外旅行事業を展開するデジタルトラベルエージェンシー
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