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【Zキャリア】新サービスにおけるGo-To-Market戦略立案を行うマーケティングマネージャーを募集!

年収:1000万 ~ 1200万

採用企業案件

採用企業

株式会社ROXX

  • 東京都

    • 資本金644百万円
    • 会社規模101-500人
  • インターネットサービス
部署・役職名 【Zキャリア】新サービスにおけるGo-To-Market戦略立案を行うマーケティングマネージャーを募集!
職種
業種
勤務地
仕事内容 【事業概要】
弊社ではAIテクノロジーを活用した、2つの事業を展開しております。

・『Zキャリア』は、ノンデスクワーカー向け転職プラットフォームです。少子高齢化を背景に人手不足が進み、人材獲得競争のさらなる加速が見込まれるなか、日本の給与所得者の半数以上は年収400万円未満、非大卒は66%、非正規率も37%に上ります。一方で、国内人材紹介市場において、その多くが学歴や職歴を持った即戦力の求職者を対象としたサービスとなっています。こうした業界構造に着目し、未経験の求職者と採用企業のダイレクトマッチングに加えて、そのパートナーである人材紹介会社を支援するプラットフォームを展開しています。

・『back check』は、オンライン完結型のリファレンス/コンプライアンスチェックサービスです。採用活動における書類選考や面接だけでは分からない採用候補者の経歴や実績に関する情報を、候補者の上司や同僚といった一緒に働いた経験のある第三者から取得することができます。採用企業の最終意思決定の判断材料となるのは、所属する企業名や肩書き、面接でのやりとりといった情報のみでは足りません。back checkを通して「信頼」を新たな指標として社会に実装し、信頼によってこれまでの努力がフェアに報われる世の中の実現に取り組んでいます。

2つの事業を通じて、ROXXは求職者のキャリアの可能性を広げ、企業の採用精度を上げることを目指しています。ROXXのミッションは「時代の転換点を創る」です。時代やテクノロジーの進化に合わせて雇用のミスマッチを解決し、世の中を正しい方向に進めるきっかけ作りに取り組んでいます。

【本ポジションについて】
Zキャリア マーケティングチームは、Zキャリアという転職支援サービスの利用ユーザーを増やすべく、求職者の集客を行う部署となります。
現在はWeb広告を集客のメインとしていますが、2025年からはオフライン含めた包括的な集客施策を実施予定です。

【業務内容】
マネージャーとして以下業務をお任せします。
・新サービスにおけるGo-To-Market戦略の立案/推進
・事業におけるマーケティング目標の設定、管理
・サービス内のUI/UX改善
・戦略を実行するための実行体制の整備とプロジェクトマネジメント
・マーケティング施策のアウトプット管理
・担当部門の個人・組織マネジメント

【この仕事で得られるもの/やりがい】
■ 新サービス/ブランドを立ち上げ市場への認識を拡大していく経験
人材市場においてはまだブルーオーシャンである未経験の求職者領域にて一気にシェアを取るべく、新サービスのリリースと同時に新ブランドを広めていきます。
未経験の求職者が転職を考える際に新サービスを第一想起できる状態にするべく、
大規模な予算を投下したオフラインマーケティングプロモーションも実施してまいりますので、非常に面白いフェーズに関わることができます。

※新サービスかつリリース前のため、詳細に関しては面接にてお伝えさせていただきます。

【今後のサービス展開】
・”0→1”、”1→10”フェーズのでマーケティング経験
複数サービスを提供しており、今後新規サービスも立ち上げ予定のため様々なフェーズの事業に関わることができます。

・大規模マーケティング業務の実行経験
オンライン・オフライン含めたマルチチャネルでの包括的かつ大規模なマーケティングアクションを行うことができます。

・事業計画から逆算したマーケティング戦略の立案能力
集客だけでなく、集客後に求職者が実際に面談や選考エントリーに進んだかなど、KPIを一気通貫で確認しながら、複数事業部を跨いだマーケティングアクションを行うことができます。

【この仕事で得られるもの/やりがい】
・日本の社会課題である「若年労働者の雇用問題」に対して、マーケティング観点で課題解決に携われる
・オンライン・オフライン含めた包括的なマーケティングアクションに携われる
労働条件 ◆労働時間条件
月額給与58万円〜100万円
※面接を通して、ご経験やスキルに応じて判断いたします。
上限オファーを上記とし、下回る場合もございます

◆給与内訳 ・基本給:414,748円〜715,083円
・時間外勤務手当:165,252円〜284,917円
(月間45時間の時間外勤務及び月間30時間の深夜勤務に対する割増賃金とする)
※時間外勤務手当の内訳
 └固定残業手当:月45時間/145,810円~251,397円
 └深夜勤務手当: 月30時間/19,442円~33,520円
※超過分は別途支給

■雇用形態
 正社員

◆試用期間
 3ヶ月間あり

■就業時間
 10:00〜19:00(休憩1時間)
 ※フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00)
  フレキシブルタイム(始業8:00~10:00、終業15:00~22:00)

◆勤務地
・東京都新宿区
※副都心線/都営大江戸線 東新宿駅A3出口直結
※丸ノ内線,副都心線 新宿三丁目駅 徒歩6分
※都営新宿線 新宿三丁目駅 徒歩6分

◆休日・休暇
・土曜日及び日曜日
・国民の祝日
・年末年始(12/29から1/3)
・夏季休暇(入社日によって取得日数が異なります)
・その他会社が指定する日
・有給休暇(入社3ヶ月経過後に付与)

◆福利厚生
・社会保険完備
・交通費支給(上限あり)
・業務に必要なPC・携帯等は全て貸与
・ウォーターサーバー
・部活動制度
・各種研修
 ・入社時研修(全社研修/入社後2〜3日)
 ・業務オンボーディング(3ヶ月)
 ・スキルアップ研修(任意参加)
 ・マネージャー向け研修(役職者向け)
 ・全社向け勉強会(月1回)
 ※一部のコンテンツは動画で復習できる状態にしています。
応募資格

【必須(MUST)】

・マーケティング実務経験3年以上
・B to Cマーケティングの戦略策定、予算管理経験
・大規模サービスのマーケティング戦略を構築した経験
・営業や開発部門とのステークホルダーマネジメント
・組織マネジメント経験

【求める人物像】
・「時代の転換点」となったと言えるような事業を牽引したい方
・オーナーシップ、リーダーシップが高い方
・不確実な状況の中でも対処して仕事を進められる方
・チームワークを大事に出来る方
・部門を超えてステークホルダーとの関係構築が円滑に出来る方
・顧客の立場になって思考できる方
・いかなる環境でも結果を出そうという志向の方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 女性管理職実績あり 上場企業 教育・研修制度充実 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/10/29
求人番号 3838977

採用企業情報

株式会社ROXX
  • 株式会社ROXX
  • 東京都

    • 資本金644百万円
    • 会社規模101-500人
  • インターネットサービス
  • 会社概要

    私たちは、「時代の転換点を創る」会社です。
    旧来当たり前や常識とされてきた構造的な課題に対して、前例のない方法で産業構造を変え、歴史に名を残すような事業を生み出していきたい。
    まだ世の中にない新しい価値を届け続ける、それがROXXのミッションです。

    【設立年月日】2013年11月1日
    【代表者】中嶋 汰朗
    【上場区分】東証グロース市場
    【従業員数】325名 ※2024年8月1日時点 (役員含む、育休含む業務委託を除く)
    【本社所在地】〒160-0022
    東京都新宿区新宿 6-27-30 新宿イーストサイドスクエア 8階

    【事業内容】
    弊社ではAIテクノロジーを活用した、2つの事業を展開しております。

    ・「Zキャリア」は、ノンデスクワーカー向け転職プラットフォームです。少子高齢化を背景に人手不足が進み、人材獲得競争のさらなる加速が見込まれるなか、日本の給与所得者の半数以上は年収400万円未満、非大卒は66%、非正規率も37%に上ります。一方で、国内人材紹介市場において、その多くが学歴や職歴を持った即戦力の求職者を対象としたサービスとなっています。こうした業界構造に着目し、未経験の求職者と採用企業のダイレクトマッチングに加えて、そのパートナーである人材紹介会社を支援するプラットフォームを展開しています。

    ・「back check」は、オンライン完結型のリファレンス/コンプライアンスチェックサービスです。採用活動における書類選考や面接だけでは分からない採用候補者の経歴や実績に関する情報を、候補者の上司や同僚といった一緒に働いた経験のある第三者から取得することができます。採用企業の最終意思決定の判断材料となるのは、所属する企業名や肩書き、面接でのやりとりといった情報のみでは足りません。back checkを通して「信頼」を新たな指標として社会に実装し、信頼によってこれまでの努力がフェアに報われる世の中の実現に取り組んでいます。

    2つの事業を通じて、ROXXは求職者のキャリアの可能性を広げ、企業の採用精度を上げることを目指しています。ROXXのミッションは「時代の転換点を創る」です。時代やテクノロジーの進化に合わせて雇用のミスマッチを解決し、世の中を正しい方向に進めるきっかけ作りに取り組んでいます。

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