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| 部署・役職名 | 輸送バリデーション担当 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
輸送バリデーションの全体計画立案とマネジメント。 輸送バリデーションの個別計画立案と実行管理、報告（輸送バリデーションチームリード）。 【補足】 将来的に、能力によっては、グローバル物流管理業務（グローバル物流管理体制構築と維持・改善、人材育成計画および将来構想など）も担当する可能性有 ＜募集背景と候補者への期待＞ 抗がん剤のグローバルでの売り上げ拡大に対応する形で原薬や製品の輸送ルートが急増しており、それに伴い輸送バリデーションの必要数も増加している。 輸送バリデーションは社内の複数機能および海外を含む社外との協業を必要とする業務であり、業務の増加に対応するためには輸送バリデーションの個別案件および全体の計画立案と実行管理をリードする専門人材・機能が必要と考えており、今回の募集に至った。 ＜入社後のキャリアパス＞ 輸送バリデーションのリードとしての知識・経験を積んだ後は、グローバル物流企画管理、グローバル物流オペレーション業務のマネージメントが考えられる。 さらに、適正を見て、プロジェクトマネジメント、テクノロジー本部全体の企画業務、コーポレート等に活躍の場が拡がると考えている。 |
| 労働条件 |
・全事業場での敷地内全面禁煙化、営業車両の全面禁煙化 ・就業規則への就業時間禁煙ならびに敷地内禁煙の明記 ・世界禁煙デーに合わせた禁煙啓発、保健指導 ・オンライン禁煙外来受診費用補助、禁煙補助薬の購入補助 その他の条件につきましては、ご面談時にご説明申し上げます。 ・実労働時間 7時間45分 8時45分～17時30分 ・休憩 60分 ・休日 年間休日 124 日 週休2日制 （毎週土曜日・日曜日・祝日）、4月30 日、5月1日、5月2日、夏季休暇（8月15日前後）、年末年始（12月30日～1月4 日）、リフレッシュ休暇（勤続10年で5日間、その後5年おきに5日間ずつ） ・有給休暇 初年度 15 日 最大20日 ・福利厚生 社会保険（健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険） 厚生年金基金、社宅制度、財産形成支援制度、育児・介護短時間勤務制度、育児休業制度、介護休業制度、自己啓発支援 こども手当 ・社宅 借上げ社宅 （住宅手当） ・通勤手当 全額支給 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 － 治験薬を含む医薬品の製造管理、製造委託先管理、物流管理、物流実務のいずれかの経験。－ 医薬品の輸送バリデーションの経験（プロトコール・レポート作成、実行管理など。一部に関与した経験で可）。 － プロジェクトマネジメントスキル。 － 組織内外の関係者との交渉・調整スキル。 － 会議のファシリテーションが可能な語学力（英語）。 － 大卒以上、もしくは同等の学力及び知識。 － TOEIC 730点以上もしくは同等の英語スキル。 － 高いコミュニケーション能力（誤解を避け効果的に協業できる）。 － 信頼関係を築きお互いをサポートする姿勢。 － 前例の少ないない業務、課題に対してポジティブに取り組む姿勢。 【歓迎（WANT）】 － 医薬品の輸送バリデーションの経験（プロトコール・レポート作成、実行管理など）、低温/超低温輸送での経験があれば尚良い。－ GMP、GDPの知識。 － 理系修士卒以上、もしくは同等の学力及び知識。 － プロアクティブな姿勢。 － 高い倫理観と誠実な行動。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/09/04 |
| 求人番号 | 3839875 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- メーカー メディカル
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- 製薬メーカー、医療機器メーカー、CRO・CDMO企業等、グローバル企業を中心に19年間で実績330名以上持ち、職種はメディカル専門職 - 研究、臨床開発、薬事、PV、MW、DM・BS、製剤、CMC、QA、生産技術、エンジニア-及び管理系職種の支援実績を多く有しております。
- (2024/09/19)
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