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【リモート可｜国内M＆A戦略｜管理職候補】東証スタンダード上場の国産受注生産パソコンメーカーの親会社
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社MCJ
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- 資本金3,868百万円
- 会社規模501-5000人
- 電気・電子
- 機械
| 部署・役職名 | 【リモート可｜国内M＆A戦略｜管理職候補】東証スタンダード上場の国産受注生産パソコンメーカーの親会社 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 ●国内を中心としたM&A案件の実行及びPMI ●企業調査・市場リサーチ ●ベンチャー企業に対する戦略投資の実行 ●MCJグループの戦略立案・実行 など 外部(FA)や経営層とコミュニケーションとりつつ業務を進めています。 会社を横断した提案を行うなど、1事業会社の経営企画にはない面白さがあります。 【募集ポジションのポイント】 グループ20社、売上高約1,800億円という組織の経営企画部門として、1社1社が相互にシナジーを生み、グループ全体の価値をより高めていくために何ができるのか施策を練り、その土台作りや経営のサポートをしていきます。既に決められた型に沿った仕事は少なく、変化に向き合い、発想を転換し、ゼロから新しいものを作り上げていく過程を楽しめる、そんな方には、非常に刺激的で成長していける環境です。 ご経験により専門職位、もしくは室長候補として部署コントロールも想定している為、マネジメント経験がある方も歓迎します。 【人員構成】 室長、経営企画・海外事業推進担当2名、IR担当1名、会長秘書1名、社長秘書1名。 【企業情報】 「Get the Ideal~お客様の理想を形に~」私たちは、21世紀を代表する製品・サービスを創り、人々の生活を豊かにし、よりよい社会の構築に貢献する会社を目指します。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■試用期間 3か月(条件変更無) ■勤務地 千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー6階 ■交通 東京メトロ大手町駅徒歩1分/東京駅徒歩7分 ■就業時間 9:00 ~ 18:00 フレックス制度有 コアタイム11～16時 (実働8時間・休憩60分) ■休日 土日、祝、年末年始(12/30-1/3)年間休日約120日 ■休暇 有給休暇、産前産後、育児介護、特別、慶弔 ■給与 年俸制 ■手当等 交通費全額(非課税限度額内)等 ■福利厚生 選択制企業型確定拠出年金制度(401K)、社員持株会、資格取得奨励金制度、外部提携企業による研修制度 社長賞表彰、福利厚生サービス導入(外部)、在宅勤務制度(一部) ■社会保険 健保・厚年・雇保・労災 ■退職金 制度無(確定拠出年金あり) ■定年 60歳(再雇用有70歳まで) |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■社内、社外関係者との交渉、調整力■Officeソフトをビジネスレベルで活用できること ■受け身でなく主体的に動けること ■コンサル・事業会社経営企画などでの実務経験があること ■M&Aプロジェクトのリーダー経験、サブリーダー経験(M&Aプロマネスキル) ※即戦力を想定していますので、知識のみの方は不可 【歓迎（WANT）】 ■ビジネスレベルの実践英語が使える方■事業戦略企画(経営企画)、企業リサーチ/市場調査の経験 ■ファイナンスの知識とスキル、会計/税務/知財等の基礎知識 ■事業戦略策定に関する知識 ■新規事業立ち上げ経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 上場企業 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/10/22 |
| 求人番号 | 3841502 |
採用企業情報
- 株式会社MCJ
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- 資本金3,868百万円
- 会社規模501-5000人
- 電気・電子
- 機械
-
会社概要
【設立年月日】1998年8月3日
【代表者】安井 元康
【資本金】38億6,810万2,900円
【売上高】1,874億円（2024年3月期 連結）
【従業員数】4,006名（2024年3月末日 連結）
【本社所在地】東京都千代田区大手町二丁目3-2
【事業内容】グループ会社の統括および運営
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