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部署・役職名 | 【生産技術|オープンポジション】 |
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仕事内容 |
■当社について 当社は、建設機械や鉱山機械の開発・製造を通じて、安全で持続可能な社会の実現に貢献するグローバル企業です。海外売上比率は80%を超え、ハードとデジタル技術を融合させたバリューチェーンビジネスを展開しています。 当社の製品には、ショベルカーやダンプトラックが含まれ、これらを通じて豊かな未来を創造しています。近年の独立により、ICT技術を駆使したいくつかのシステムの開発に成功し、お客様の安全性や運用の効率化をサポートしています。 さらに、最新のデータ活用を目指してサービスを展開したり、蓄積されたデータを基にした燃費効率や生産性向上に向けたアドバイスをお客様に対して行っています。 ■担当予定業務 ※職種は経験・スキルに準じて相談により決定します。 ・工場内自働化生産設備や各種治具の設計・開発を担当し生産立上げまで担う。 ・インフラ施設課の新営案件(設備導入)、次年度新営計画、電気設備有資格者による点検作業、予実算管理等 ■配属組織のミッション・目標 ・新機種対応及び工場再編による設備・治具設計の作業量が増加している。更に設備・治具の複雑化・装置化による作業量・難易度が高くなっている。 そのため自働化生産設備の機械設計、制御設計の能力を増強する必要がある。 ・国内6工場のインフラ設備の新設、更新にあたり、電気、ガス、水道といった専門的な知識、資格が必要となる。現在携わっている人員も年齢層が高くなっており、即戦力が必要である。社内にスキルのある人財もいないため、経験者を採用する必要がある。 ■ポジションのやりがいや魅力・アピールポイント ・油圧ショベル等の建設機械を生産する工場で稼働する単体設備、装置、治具から大規模な自働化生産ラインまで幅広い生産設備を自身の設計技術力を駆使して設計開発し、製作手配、立上げ、生産稼働まで一連の業務を関係者と協力しながら実現できるやりがいのある環境です。 ・工場のインフラ施設全般を担当しているので、電気、ガス、水など応募者のもっている経験を活かし、国内6工場のインフラ施設の新設、更新のチャンスがある。一方、インフラ施設にはトラブルがつきものである。現場のメンバと協力しコミュニケーションを取りながら、対応策を考え、普及させることで、スキルアップが図れる。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間:3ヶ月 試用期間の勤務条件:正社員と同じ 【勤務地】 全国、茨城県 就業場所:土浦工場 健康増進のための措置:屋内禁煙 ※場合により転勤(海外含む)有 【就業時間】 8:15~16:45(休憩45分) 時間外勤務:平均20時間程度 【休日】 完全週休2日制 年次有給休暇、夏季・年末年始休暇、出産休暇、育児休職、配偶者出産休暇、介護休職、家族介護休暇、配偶者海外転勤休職、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 他 【加入保険】 各種社会保険 【福利厚生】 住宅補助、住宅融資、財形貯蓄、持株制度、カフェテリアプラン など 施設:独身寮、研修所 など |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【歓迎(WANT)】 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 教育・研修制度充実 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/20 |
求人番号 | 3843241 |
採用企業情報
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