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【自社製品×カスタマイズ】通信キャリア向け音声網システムの開発エンジニア募集!多様な技術に触れられる

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

株式会社ネクストジェン

  • 東京都

    • 資本金1,127百万円
    • 会社規模101-500人
  • 通信・キャリア
部署・役職名 【自社製品×カスタマイズ】通信キャリア向け音声網システムの開発エンジニア募集!多様な技術に触れられる
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集背景】
当社は、日本のインフラを支える大手通信事業者向けの製品を提供しており、特に電話という従来の音声コミュニケーションシステムにDX(デジタルトランスフォーメーション)を可能にする技術を持つ数少ない企業です。この技術力が市場でも高く評価されています。

【仕事概要】
通信事業者向けの音声網システムの企画・設計・開発や、音声・通信を起点としたソフトウェアの設計・開発を行います。

【具体的な仕事内容】
▪️開発エンジニア
自社製品の開発および、一部カスタマイズ対応を行います。
・プロダクトロードマップに沿った開発
・プロジェクトベースのカスタマイズ対応

ご経験やご志向に合わせて、製品企画領域に携わっていた頂くほか、検証・保守組織と連携を取って品質改善に取り組んでいただくことも可能です。

【ポジションの魅力】
・SBC(Session Border Controller)などの自社製品のほか、外部のパートナー製品にも数多く触れる機会があり、製品知識や技術知識の幅を広げることが可能です。幅広いパートナー締結を行っており、確かな技術力が評価されております。
・開発の経験を生かして幅広いキャリアを積んでいただけます。
・積極的に海外ベンダとの協業も行っており英語力も活用いただけます。
・5G実証実験にも参画している数少ない企業であり、通信キャリアに関する知見を深めることができます。
・キャリア系事業の他、クラウドや音声認識等、エンタープライズ向けなど広範囲にわたるソリューションを提供しているため、幅広い技術に触れることが可能です。

応募資格

【必須(MUST)】

・ソフトウェア開発業務のご経験者
・C++, Java, Python, C# のいずれかの使用経験が1年以上ある方

【歓迎(WANT)】

開発工程の進め方。工程や品質管理、開発環境(AWS,GitHubなど)、および開発言語に関する知識をお持ちの方

・新しいもの、新しいことを調べたりチャレンジすることが好きな方
・技術アンテナを高く持ち、長期的な視点での技術選定や製品企画や開発を行いたい方
・自ら考え、自ら行動できる方
・積極的に周囲に質問をしたり教えたりと学び合うことができる方
アピールポイント 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/10/08
求人番号 3843660

採用企業情報

株式会社ネクストジェン
  • 株式会社ネクストジェン
  • 東京都

    • 資本金1,127百万円
    • 会社規模101-500人
  • 通信・キャリア
  • 会社概要

    【設立年月日】2001年11月16日
    【代表者】代表取締役 執行役員 社長 大西 新二
    【資本金】11億2,700万円
    【従業員数】139名(2024年3月末現在)※連結
    【本社所在地】東京都港区白金1-27-6

    【事業内容】
    ・電気通信事業
    ・通信技術に関するコンサルティング業務
    ・通信ネットワークシステム及びアプリケーションに関する企画、開発、保守、賃貸、販売、輸出入、及びコンサルティング業務
    ・コンピューターシステム及びソフトウェアの企画、開発、制作、販売及び輸出入
    ・通信機器の輸出入、販売

    【当社について】
    インターネットに代表されるIP技術の普及と高度化により、過去100年以上に亘って高い信頼性を保ち、
    発展してきた電話網(いわゆる公衆網)において、ここ10数年の間で世界的な規模で大きな変化が起きて
    います。

    当社はこうした技術の大きな変化をとらえ、SIPを利用したVoIPソリューションを提供する先駆的企業と
    して発展と遂げてきました。
    また、最近のスマートフォンの普及や通信インフラの拡充は、当社にとって大きなビジネスチャンスと
    なっています。

    歴史も浅く、規模も小さい会社ですが、「チャレンジ」「スピード」「ユニーク」「クリエイティブ」を
    キーワードに歴史ある大企業とは一味違った存在感のある会社を目指しています。

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