転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【福岡】金融機関のデジタル戦略を推進するWebプロデューサー（マネージャー候補）
採用企業案件
特集求人
株式会社メンバーズ
-
- 資本金1,057百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
- その他
| 部署・役職名 | 【福岡】金融機関のデジタル戦略を推進するWebプロデューサー（マネージャー候補） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
大手金融機関に常駐し、デジタルコミュニケーション施策の企画立案やプロジェクトチームのマネジメント（10名程度）を行っていただきます。プロジェクトの責任者として、クライアントの課題解決につながる提案やマーケティング/クリエイティブ領域のディレクションなど、戦略立案〜実行〜改善まで一気通貫でご担当いただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ・クライアント折衝（課題ヒアリング・施策立案・提案） ・プロジェクトマネジメント（予算管理・品質管理・リソース調整・育成など） ・デジタルマーケティング戦略立案 ・KGI/KPIの設計および進捗管理 ・Web広告の運用支援（リスティング広告・ディスプレイ広告、SNS広告など） ・Webサイトの企画・制作・開発・UI/UX改善のディクション ・クライアントのニーズに応じたアップセル・クロスセルの提案 【組織構成】 フォーアドカンパニー単体では12名（2024年7月時点）の組織です。20代のメンバーを中心に、プロジェクトごとに専任チームを組成して支援をします。また、新設カンパニーのため、本人の意向さえあれば組織づくりやマネジメント業務にもチャレンジできる環境です。 【出社×リモートのハイブリッドワーク】 リアルでのコミュニケーションも大事にしながら、業務の効率性・安全性などに応じて、オフィス出社と在宅勤務を組み合わせたハイブリットワークを推奨しています。※ご担当いただくプロジェクトによっては、クライアント先のルールに沿った勤務形態となります。 【ワークライフバランスを重視した環境】 完全週休2日制、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇（入社時付与）、時間有休（1時間単位）など豊富な休暇制度に加え、残業も平均10〜15時間/月で推移しており、メンバーズグループ全体でワークライフバランスを重視した環境づくりに取り組んでいます。※プロジェクトによっては、繁忙期対応などで残業が15時間/月以上になるケースもあります。 【社員一人ひとりに寄り添ったキャリア開発制度】 フォーアドカンパニー独自の研修やメンバーズグループ内のスキルアップ講座・セミナーへの参加が可能です。その他にも資格取得支援（資格の受験料を会社が負担する制度）、職種別コミュニティの運営、社外のゲストを招いた勉強会の実施、社内公募制度など社員のスキルアップ・キャリア開発を支援する制度が整っています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【賞与】 年2回（6月、12月） 【諸手当】 時間外手当、深夜残業手当、休日出勤手当、通勤手当 【評価】 半期ごとの目標管理制度 ※期初に目標を立て期末に評価をし、評価に応じて給与・賞与の見直しを行います 【勤務地】 (雇入れ直後) 東京本社（東京都中央区晴海）または武蔵小杉オフィス(神奈川県川崎市中原区)または北九州オフィス（福岡県北九州市小倉北区）または福岡オフィス(福岡県福岡市中央区)またはクライアント常駐 (変更の範囲) 会社が指定する場所 【勤務時間】 9:00-18:00（実働8時間） ※クライアント常駐の場合は、常駐先に準ずる 【休日休暇】 完全週休2日制、祝日・夏期休暇（3日）、年末年始休暇、年次有給休暇（初年度最大10日）、慶忌・特別休暇 ※年次有給休暇は1日、半日、1時間単位での取得が可能 ※年間休日 121日（2022年度実績） 【加入保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） ■健康診断 ■産前産後休暇・育児休業 ■交通費規定内支給 ■慶弔見舞金 ■移住支援金(条件あり) ■社員紹介制度(友人紹介で報奨金) ■在宅制度(自宅での勤務可) ■表彰制度 ■積立確定給付年金 ■従業員持株会制度(奨励金20%) ■キャリアサポート制度 ┗推奨資格：定められた資格の取得で受験費用支給 ■職種別のコミュニティ「ギルド」 ┗社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能 ■副業可能 業務の妨げにならないことを条件に副業を推奨しております。 書籍の執筆やメディア運営、イベント登壇等自身のスキルUP、成長に繋がる内容であれば、会社に届け出をしたうえで副業可能です。（他の会社に所属すること、会社の利益と相反する副業を行うことは禁止です） 【業務内容】 （雇い入れ直後）クリエイター職 （変更の範囲）すべての業務 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・Webディレクター経験：3年以上の実務経験をお持ちの方・プロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験 ・クライアント折衝経験 【歓迎（WANT）】 ・管理職やメンバーマネジメントのご経験・成果物のクオリティ管理のご経験 ・KGI/KPIの設定及び数値や予算管理 ・サイト改善における仮説設計、仮説の根拠となるサイト分析、改善施策の立案経験 【求める人物像】※こんな方と一緒に働きたいです ・リーダーシップをもって仕事に取り組める方 ・ポジティブに課題解決に取り組み、どんな状況も俯瞰的に捉えられる方 ・主体的に行動し、自ら進んでコミュニケーションが取れる方 ・チームで働くことが好きな方 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 上場企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 ベンチャー企業 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/09/11 |
| 求人番号 | 3844322 |
採用企業情報
- 株式会社メンバーズ
-
- 資本金1,057百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
- その他
-
会社概要
【設立】1995年6月26日
【代表者】代表取締役 兼 会長執行役員 剣持 忠
代表取締役 兼 社長執行役員 髙野 明彦
【資本金】1,057百万円（2024年6月末時点）
【売上高】204億6,700万円（2024年3月期実績）〔IFRS〕※連結
【従業員数】3,180名（2024年6月末時点）※連結
【本社所在地】東京都中央区晴海1-8-10晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX（受付：35階）
【その他事業所】
・ウェブガーデン仙台
宮城県仙台市青葉区一番町4-6-1 第一生命タワービル 8階
・ウェブガーデン北九州
福岡県北九州市小倉北区紺屋町9-1 明治安田生命小倉ビル 9階
・ウェブガーデン神戸
兵庫県神戸市中央区浜辺通5丁目1番14号 神戸商工貿易センタービル 16階
・札幌オフィス
北海道札幌市中央区南十条西1丁目1番65号 11.CONCEPT SPERAREビル 5階
・神田オフィス
東京都千代田区神田司町2丁目8番3号 第25中央ビル 7階
・武蔵小杉オフィス
神奈川県川崎市中原区中丸子13-2 フロンティア武蔵小杉N棟 14階
・名古屋オフィス
愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28番12号 大名古屋ビルヂング11階・25階
・鯖江オフィス
福井県鯖江市深江町3番2号
・大阪オフィス
大阪府大阪市淀川区宮原四丁目1−6 アクロス新大阪2階
・福岡オフィス
福岡県福岡市中央区赤坂3丁目9番24号 Girasole赤坂 4階
【株式会社メンバーズについて】
DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。
クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。
2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。
「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。
【新たな価値はデジタルビジネスの最前線で生まれる】
私たちが重視するのは、クライアントとともにより良い未来を創るという意識です。
メンバーズの特長は、デジタルビジネス領域において、企画立案から制作・運用に至るまでをワンストップで行うこと。
多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です