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部署・役職名 | CFO候補 |
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職種 | |
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勤務地 | |
仕事内容 |
既存経営陣と共にオーナシップを持ち、経営陣の一角として企業価値向上に資する経営企画/財務・経理/管理部門を管掌して頂きます。 具体的には… 1.事業計画の策定・管理・モニタリング(例:PL、BS、CF、月次資金繰り、KPI 設計・管理) 2. 各種レポートの作成・改善(例:月次レポート、予実管理) 3. LBO ローン・資金管理体制の構築と実行(例:銀行対応、財務コベナンツの管理) 4. 財務、経理、管理部門の統率と改善 5. M&A・事業提携等の実行(例:シナジーの検証、連結決算の対応、本社機能のPMI) 6. Exit(IPO/トレードセール)の実行 7. IPO に向けた準備・実行(例:各種制度の設計・運用、監査法人・証券会社の対応) |
労働条件 | 面談/面接の際に開示 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ 売上100~500 億円、従業員数300~1,500 名程の企業でのCFOもしくは財務/経理部長の経験 ※業界不問 【歓迎(WANT)】 ・ファンド傘下企業での就業経験・M&A/IPO(準備を含む)に関する経験 ・財務経理以外の管理部門のマネージメント経験があれば尚可 ・エントリー頂きましたら、企業名やファンド、現在のステージなどをお伝えします。 実際にご紹介を進めるか否かはその後のご判断で問題ございません。 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/06 |
求人番号 | 3845744 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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