転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 親会社グループ向けITスペシャリスト(リーダー/リーダー候補) |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【業務内容】 親会社グループを顧客としたインフラ構築/運用案件におけるITスペシャリストを募集します。 ITスペシャリストとして、顧客のオンプレ基盤及びプライベートクラウド上で構築されているIaaS基盤の構築・運用業務を担当いただきます。(サーバ、NW、他) ■担当業務 顧客、メンバーと協力し5名程度のチームを牽引するリーダー(もしくは、リーダー候補)を担っていただきます。 ■プロジェクト例 ・親会社ペイメントサービス向け大規模決済システム基盤リプレイス ・親会社ペイメントサービス向け決済システム基盤維持保守 ■案件規模 数人月~数百人月 ■開発環境 ・クラウド:AWS ・ネットワーク:Cisco、Fortigateなど ・サーバ/ストレージ:HPE、Netapp など ・仮想化:VMware ・ミドルウェア:Apache、Tomcat、Oracle、Zabbix、Kubernetes、など ・OS:Windows、Linux ・セキュリティ:FW、IPS/IDS、WAF、EDR ※上記に限らず様々なアーキテクチャで顧客のご要望を実現する必要があるため、新しい技術にもどんどん挑戦いただけます 【変更の範囲】会社の定める業務 【募集背景】 親会社グループ企業向けのインフラ案件の拡大、および今後の事業拡大のために次世代のリーダーを担う人材や高いスキルをもったエンジニアが必要なため 【このポジションの魅力】 ・金融事業者のミッションクリティカルなシステムの構築、維持保守の経験を積むことが可能 ・Kubernatesなど、新しい技術の習得も可能 ・リーダーからPM、マネジメント職へのステップアップを目指していけるポジションです |
労働条件 |
勤務時間:フレックスタイム制 ※所定労働時間 7時間45分 ※勤務時間 例)9:00~17:45(休憩1時間) ※コアタイム(11-15時)の有無は部門によって異なる ※管理監督職相当となる場合は「所定労働時間制(9:00-17:45)」が適用されます リモート有り 待遇・福利厚生:◆給与更改 原則年1回(4月)、賞与 年2回(6月、12月) ◆健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備 ◆当社従業員持株会、退職金制度(確定拠出年金)、関東ITソフトウェア健康保険組合/ベネフィット・ステーション/親会社グループ各種優待、ライフプランシミュレーション 休日休暇:土日祝、年末年始、有休、キッズ&看護午前半日休暇、能力開発休暇(年5日付与)、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇(勤続5年毎に5日間)、恩人感謝の日、PJコンプリート休暇(原則、連続5日) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須のスキル・経験】以下すべての条件を満たす方 ・サーバー運用経験5年以上(Linux、Windows、VMware vSphere) ・ネットワーク運用経験(Cisco、F5、Juniper等) ・ミドルウェアの知識 【あると歓迎のスキル・経験】 ・サーバ構築経験_Linux、Windows ・NW機器設定経験_L2、L3、FW、LB ・ZABBIX等の構築・運用経験 ・バッチ及びシェルスクリプト作成経験 ・WEBアプリケーションの運用経験 ・リーダー経験 ・顧客折衝経験 【こんな方と働きたい】 ・顧客折衝等コミュニケーションが得意で、能動的に動ける方 ・お客様のビジネスを学び、拡大に向けた提案を共に考える活動に強い魅力を感じる方 ・チームとしての成果を最大限に高め、結果を導くための取組みに興味を持って推進いただける方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/11/15 |
求人番号 | 3848113 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です